Vertaling van "Employability " (Nederlands → Frans) :

TERMINOLOGIE

employability | inzetbaarheid
aptitude à l'emploi | capacité d'insertion professionnelle | employabilité

employé op arbeidsovereenskomst
agent ne faisant pas partie des cadres statuaires | agent non titularisé

employés
employés

Opbrengst op geïnvesteerd kapitaal | Rendabiliteit van het gebruikte kapitaal | Return on capital employed
rendement des capitaux engagés | RCE

IN-CONTEXT TRANSLATIONS

- Socialezekerheidsbijdragen ten laste van de werkgever (RSZ) ( [http ...]
- Cotisations sociales à la charge de l'employeur (ONSS) ( [http ...]

Een Employer Branding campagne die dit jaar in januari heeft plaatsgevonden en twee campagnes gericht op specifieke functies waarvoor de werving de voorbije jaren moeilijk verliep.
La campagne Employer Branding qui a eu lieu cette année en janvier et deux campagnes qui visent des fonctions spécifiques pour lesquelles le recrutement était difficile les dernières années.

De campagnes worden gekozen op basis van de ervaringen uit de voorbije wervingsjaren en richten zich op de positionering van Defensie als werkgever en op de moeilijk in te vullen functies. b) Voor de Employer Branding campagne worden online kanalen gebruikt zoals Google Search, Facebook, Youtube, banners op nieuwssites maar ook radiospots, affiches in stations en inserties in verschillende populaire weekbladen.
Les campagnes sont choisies sur base des expériences des années de recrutement précédentes et se concentrent sur le positionnement de la Défense comme employeur et les fonctions difficiles à combler. b) Pour la campagne Employer Branding, des canaux online sont utilisés tels que Google Search, Facebook, Youtube, des bannières sur des sites d'information mais également des spots radio, des affiches dans les gares et des insertions dans divers magazines populaires.

Financiering van de opleiding en de tewerkstelling van de risicogroepen Het SFBM stort bij elk verlopen kwartaal de in artikel 15, § 3 bedoelde bijdrage door aan de onderstaande gewestelijke paritaire VZW's die met de opleiding zijn belast : - Centre de perfectionnement pour les employés des provinces du Hainaut et de Namur (C.P.E.H.N.), met ondernemingsnummer 0474.995.340; - Limburgs Instituut van de Metaalverwerkende Nijverheid voor de Opleiding van de Bedienden (L.I.M.O.B.), met ondernemingsnummer 0440.784.430; - Opleidings- en Tewerkstellingsfonds voor de Bedienden van de Metaalverwerkende Nijverheid van Brabant - Fonds pour l'Emploi et la Formation des Employés des Fabrications Métalliques (O.B.M.B.-F.E.M.B.), met ondernemingsnummer 0434.364.911; - TALENTEO, met ondernemingsnummer 0454.118.960; - Vormingscentrum voor de Bedienden der Metaalverwerkende Nijverheid van Oost- en West-Vlaanderen (Vormetal O en W-VL), met ondernemingsnummer 0451.622.595; - Vormingsinitiatief voor Bedienden van de Antwerpse Metaalnijverheid (V.I.B.A.M.), met ondernemingsnummer 0431.801.636.
Financement de la formation et emploi des groupes à risque Le FSEM verse, à trimestre échu, la cotisation dont question à l'article 15, § 3 aux ASBL régionales de formation ci-dessous : - Centre de perfectionnement pour les employés des provinces du Hainaut et de Namur (C.P.E.H.N.), avec numéro d'entreprise 0474.995.340; - Limburgs Instituut van de Metaalverwerkende Nijverheid voor de Opleiding van de Bedienden (L.I.M.O.B.), avec numéro d'entreprise 0440.784.430; - Opleidings- en Tewerkstellingsfonds voor de Bedienden van de Metaalverwerkende Nijverheid van Brabant - Fonds pour l'Emploi et al Formation des Employés des Fabrications métalliques (O.B.M.B.-F.E.M.B.), avec numéro d'entreprise 0434.364.911; - TALENTEO avec numéro d'entreprise 0454.118.960; - Vormingscentrum voor de Bedienden van de Metaalverwerkende Nijverheid van Oost- en West-Vlaanderen (Vormetal O en W-VL) avec numéro d'entreprise 0451.622.595; - Vormingsinitiatief voor Bedienden van de Antwerpse Metaalnijverheid (V.I.B.A.M.) avec numéro d'entreprise 0431.801.636.

Het rapport "atypical employment in aviation" kan men vinden op de website: [http ...]
Le rapport atypical employment peut être trouvé sur le site web: [http ...]

Onlangs verkreeg Belgacom eveneens de “Diversity award” van de organisatie van Employer of the year voor haar jarenlange en uitzonderlijke inspanningen op vlak van diversiteit.
Récemment, Belgacom s'est également vu décerner le "Diversity award" par l'organisation Employer of the year pour les efforts exceptionnels déployés depuis plusieurs années dans le domaine de la diversité.

In het Belgisch Staatsblad van 14 oktober 2005, bladzijde 44282, regel 42, Franstalige tekst, lezen : « employé au parquet » i.p.v. « employé au greffe du parquet ».
Au Moniteur belge du 14 octobre 2005, page 44282, texte francophone, ligne 42, lire : « employé au parquet » au lieu de « employé au greffe du parquet ».

[9] Aan het ESF-Comité voorgelegd op 17 december 2002; doorklikken naar: [http ...]
[9] Présenté au Comité FSE le 17 décembre 2002: [http ...]

[1] De ontwikkeling van beide processen, met de gemeenschappelijke doelstellingen, de nationale verslagen, de gezamenlijke verslagen van de Commissie en de Raad, studies en ondersteunende activiteiten, wordt beschreven op [http ...]
[1] Pour en savoir plus sur l’évolution des deux processus, y compris les objectifs communs, les rapports nationaux, les rapports conjoints du Conseil et de la Commission, les études et les activités annexes, voir les sites web suivants : pour l’inclusion sociale : [http ...]

b) zonder bij het bepalen of hij werknemer (employed earner) in de zin van de wettelijke regeling van Groot-Brittannië of van de wettelijke regeling van Noord-Ierland dan wel werknemer (employed person) in de zin van de wettelijke regeling van Gibraltar was, rekening te houden met zijn afwezigheid van het grondgebied van die gebieden.
b) en ne tenant pas compte, pour déterminer s'il était travailleur salarié (employed earner) sous la législation de Grande-Bretagne ou la législation d'Irlande du Nord, ou travailleur salarié (employed person) sous la législation de Gibraltar, de son absence de ces territoires.