Vertaling van "Kosten voor de aanwerving " (Nederlands → Frans) :

TERMINOLOGIE

kosten voor de aanwerving
frais d'embauche

Aanwerving en afdanking | Aanwerving en ontslag
débauche-embauche

milieukosten [ kosten van milieubescherming | kosten van milieuevaluatie | kosten voor milieutoetsing | milieubeschermingskosten | saneringskosten | schaduwkosten | uitgaven voor milieubescherming ]
coût environnemental [ coût de diagnostic environnemental | coût de protection de l’environnement | coût pour l'environnement | dépenses de protection de l’environnement ]

complementaire kosten | constante kosten | overhead-kosten | vaste kosten
dépenses incompressibles

compenserende aanwerving
recrutement compensatoire

bijkomende aanwerving
engagement compensatoire

eenheidskosten | kosten per eenheid product | kosten per eenheid | kosten per prestatie-eenheid
coût unitaire

eronder begrepen kosten | impliciete kosten | mede erin begrepen kosten
coût implicite

kosten door verontreiniging [ kosten van gezondheidsschade | kosten van milieuschade ]
coût de la pollution [ coût des dommages à l'environnement | coût des dommages à la santé ]

kosten-batenanalyse (nom féminin)
analyse des couts et bénéfices

IN-CONTEXT TRANSLATIONS

Afdeling 3. - In aanmerking komende kosten voor de aanwerving van een strategisch profiel Art. 21. De loonkost van een nieuw aangeworven strategisch profiel, vermeld in artikel 33, derde lid, van het besluit van 26 februari 2016, wordt gedefinieerd als het bruto jaarsalaris van het strategisch profiel van het eerste werkjaar bij de kleine of middelgrote onderneming.
Section 3. - Coûts admissibles pour le recrutement d'un profil stratégique Art. 21. Le coût salarial d'un profil stratégique nouvellement embauché, tel que visé à l'article 33, alinéa 3, de l'arrêté du 26 février 2016, est défini comme le salaire annuel brut du profil stratégique de la première année d'emploi auprès de la petite ou moyenne entreprise.

Aard van de toegestane uitgaven : - administratieve kosten, kosten voor de aanwerving van personeel en uitgaven voor de betaling van toelagen tot ondersteuning van acties die betrekking hebben op de bevordering van de kwaliteit van de arbeidsomstandigheden van oudere werknemers».
Nature des dépenses autorisées : - frais administratifs, frais résultant de l'engagement de personnel et dépenses affectées au paiement des subventions qui ont pour but de soutenir des actions qui ont trait à la promotion de la qualité des conditions de travail des travailleurs âgés». sont abrogées.

Administratieve kosten, kosten voor de aanwerving van personeel en uitgaven voor de bevordering van de werkgelegenheid in de non-profitsector, zulks respectievelijk ten gunste van de werkgevers uit de sector van de ziekenhuizen en psychiatrische verzorgingstehuizen en ten gunste van de werkgevers uit de andere sectoren.
Frais administratifs, frais résultant de l'engagement de personnel et dépenses pour la promotion de l'emploi dans le secteur non-marchand respectivement au profit des employeurs du secteur des hôpitaux et des maisons de soins psychiatriques et au profit des employeurs des autres secteurs.

Art. 30. § 1. Het bedrag van de VOP is gelijk aan : 1° tijdens periode 1, die gelijk is aan het kwartaal van de eerste aanwerving en de vier daaropvolgende kwartalen van de tewerkstelling bij dezelfde werkgever : 40 % van het geplafonneerde referteloon; 2° tijdens periode 2, die gelijk is aan het vijfde kwartaal na het kwartaal van de eerste aanwerving tot en met het achtste kwartaal na het kwartaal van de eerste aanwerving bij dezelfde werkgever : 30 % van het geplafonneerde referteloon; 3° tijdens periode 3, die aanvangt in het negende kwartaal na het kwartaal van de eerste aanwerving bij dezelfde werkgever : 20 % van het geplafonneerde referteloon.
Art. 30. § 1. Le montant de la VOP est égal à : 1° durant la période 1, qui correspond au trimestre du premier engagement et aux quatre trimestres suivants d'occupation auprès du même employeur : 40 % du salaire de référence plafonné ; 2° durant la période 2, qui correspond au cinquième trimestre après le trimestre du premier engagement jusqu'au huitième trimestre inclus après le trimestre du premier engagement auprès du même employeur : 30 % du salaire de référence plafonné ; 3° durant la période 3, qui commence au neuvième trimestre après le trimestre du premier engagement auprès du même employeur : 20 % du salaire de référence plafonné.

Art. 18. Een kmo-groeisubsidie kan steun zijn voor : 1° een advies van een dienstverlener; 2° de aanwerving van een strategisch profiel; 3° een advies van een dienstverlener en de aanwerving van een strategisch profiel voor hetzelfde kmo-groeitraject; 4° verschillende adviezen door verschillende dienstverleners voor hetzelfde kmo-groeitraject; 5° verschillende adviezen door verschillende dienstverleners en de aanwerving van een strategisch profiel voor hetzelfde kmo-groeitraject.
Art. 18. La subvention de croissance PME peut être une aide : 1° aux conseils d'un prestataire de services ; 2° au recrutement d'un profil stratégique ; 3° au conseil d'un prestataire de services et au recrutement d'un profil stratégique pour la même trajectoire de croissance PME ; 4° à des conseils différents par des prestataires de services différents pour la même trajectoire de croissance PME ; 5° à des conseils différents par des prestataires de services différents et au recrutement d'un profil stratégique pour la même trajectoire de croissance PME.

De kosten van examens en onderzoeken, verricht in het raam van een selectieprocedure voor een aanwerving of bevordering, zijn voor rekening van het lokale bestuur».
Les frais afférents aux épreuves et examens organisés dans le cadre d'une procédure de sélection en vue d'un recrutement ou d'une promotion sont à charge du pouvoir local».

inkomstenbelasting opname in psychiatrische kliniek prijsregeling dienst voor arbeidsbemiddeling horecabedrijf nachtwerk sociaal verweer apotheek sociale bijdrage gezinsuitkering lichamelijk gehandicapte geneesmiddel sociale zekerheid laag loon oudere werknemer OCMW economische steun investering beroep in de kunst ploegendienst marien milieu ziekenhuisopname fiscale stimulans medische expertise Federaal Agentschap voor Geneesmiddelen en Gezondheidsproducten elektrische energie windenergie ziekenhuis vervuiler-betaalt-principe marketing ziekteverzekering apotheker onderzoek en ontwikkeling vaststelling van de prijzen Nationale Maatschappij der Belgische Spoorwegen klein bedrijf anticrisisplan verontreiniging door schepen medisch en chirurgisch materiaal maten en gewichten maatschappelijke positie jeugdwerkloosheid kosten voor gezondheidszorg jeugdige werknemer overheidsboekhouding ontginning van de zeeën overuur meetapparaat openbaar gebouw gewesten en gemeenschappen van België milieuheffing belastingaftrek prijsbeleid prijsstop gemeentepolitie werkgever psychiatrische inrichting kleine en middelgrote onderneming kosten voor ziekenhuisopname strafgevangenis werkloosheidsverzekering Nationale Arbeidsraad generiek geneesmiddel arbeidscontract financiering psychiatrie reclame geestelijk gehandicapte bouwnijverheid administratieve formaliteit arbeidsrecht sociale integratie milieubescherming Rijksdienst voor Sociale Zekerheid collectieve arbeidsovereenkomst algemene kosten belasting van natuurlijke personen loonbelasting farmaceutische industrie aanwerving rijkdom van de zee faciliteiten voor gehandicapten programmawet geneeskundige noodhulp werkgelegenheidsbevordering offshore-installatie beschermheerschap buitengewone belasting forensische geneeskunde begrotingsfonds verpakking beroepsopleiding metrologie vervuiling van de zee Kas der geneeskundige verzorging van de NMBS
impôt sur le revenu internement psychiatrique réglementation des prix service d'emploi industrie de la restauration travail de nuit défense sociale pharmacie cotisation sociale prestation familiale handicapé physique médicament sécurité sociale bas salaire travailleur âgé CPAS soutien économique investissement profession artistique travail par roulement milieu marin hospitalisation stimulant fiscal expertise médicale Agence fédérale des médicaments et des produits de santé énergie électrique énergie éolienne établissement hospitalier principe pollueur-payeur mercatique assurance maladie pharmacien recherche et développement fixation des prix Société nationale des chemins de fer belges petite entreprise plan anticrise pollution par les navires matériel médical poids et mesures statut social chômage des jeunes coût de la santé jeune travailleur comptabilité publique exploitation des mers heure supplémentaire appareil de mesure bâtiment public régions et communautés de Belgique redevance environnementale déduction fiscale politique des prix blocage des prix police locale employeur établissement psychiatrique petites et moyennes entreprises frais d'hospitalisation établissement pénitentiaire assurance chômage Conseil national du travail médicament générique contrat de travail financement psychiatrie publicité handicapé mental industrie du bâtiment formalité administrative droit du travail intégration sociale protection de l'environnement Office national de sécurité sociale convention collective frais généraux impôt des personnes physiques impôt sur les salaires industrie pharmaceutique recrutement ressource de la mer facilités pour handicapés loi-programme médecine d'urgence aide à l'emploi installation en mer parrainage impôt exceptionnel médecine légale fonds budgétaire conditionnement formation professionnelle métrologie pollution marine Caisse des soins de santé de la SNCB

Hoofdstedelijk Gewest Brussels ziekteverzekering ondernemingsdirecteur apotheker onderzoeksorganisme periode-eigendom gegevensbescherming strafrecht gezin ethiek zelfstandig beroep buitenlandse staatsburger Nationale Maatschappij der Belgische Spoorwegen Rijksinstituut voor Ziekte- en Invaliditeitsverzekering informatiemaatschappij gasindustrie Federaal Agentschap voor de Veiligheid van de Voedselketen CREG luchthaven dubbel beroep onverenigbaarheid illegale migratie varend en vliegend personeel bescherming van moeder en kind medische research elektronische post arbeidsverdeling maatschappelijke positie voogdijschap kosten voor gezondheidszorg overheidssteun aanvullende uitkering jeugdige werknemer topconferentie openbaarheid van het bestuur Federale Participatiemaatschappij elektronische handtekening elektronische overheid steun voor herplaatsing Europese Raad instelling van openbaar nut gehandicapte prijsindexering verhuur van onroerend goed arbeider assistentschap gezinsuitkering bescherming tegen geluidshinder herintreding onderzoeker gegevensverwerking buitenlandse handel belastingaftrek buitengewone belasting kapitaalvermeerdering Europees Sociaal Handvest Protocol van Kyoto personeel op contractbasis Nationale Loterij Kas der geneeskundige verzorging van de NMBS federale wetenschappelijke en culturele instellingen gemeentepolitie Brussels Airport Company arbeidsduur belasting belasting op inkomsten uit kapitaal arbeidsongeschiktheid huishouden akoestische vervuiling beroep in de kunst elektrische industrie vrijheidsberoving gegevensverwerkende installatie marktliberalisatie koopvaardijvloot Staatscourant armoede delegatie van bevoegdheid sociale begroting dakloze Nationale Arbeidsraad Belgocontrol Algemene Directie Statistiek en Economische Informatie (ADSEI) Dienst voor de overzeese sociale zekerheid internet vermindering van gasemissie uitzetting uit een woning apotheek digitale kloof arbeidscontract loonkosten vennootschapsbelasting fiscale controle vakbon ...
Région de Bruxelles-Capitale assurance maladie directeur d'entreprise pharmacien organisme de recherche multipropriété protection des données droit pénal famille éthique profession indépendante ressortissant étranger Société nationale des chemins de fer belges Institut national d'assurance maladie-invalidité société de l'information industrie du gaz Agence fédérale pour la sécurité de la chaîne alimentaire CREG aéroport double occupation incompatibilité migration illégale personnel navigant protection maternelle et infantile recherche médicale courrier électronique répartition du travail statut social tutelle coût de la santé aide de l'État allocation complémentaire jeune travailleur réunion au sommet transparence administrative Société fédérale de Participations signature électronique administration électronique aide au reclassement Conseil européen établissement d'utilité publique handicapé indexation des prix location immobilière ouvrier apprentissage professionnel prestation familiale protection contre le bruit réinsertion professionnelle personnel de la recherche traitement des données commerce extérieur déduction fiscale impôt exceptionnel augmentation de capital charte sociale européenne Protocole de Kyoto personnel contractuel Loterie nationale Caisse des soins de santé de la SNCB établissements scientifiques et culturels fédéraux police locale Brussels Airport Company durée du travail impôt impôt sur les revenus de capitaux incapacité de travail ménage pollution acoustique profession artistique industrie électrique séquestration de personnes équipement informatique libéralisation du marché flotte marchande journal officiel pauvreté délégation de pouvoir budget social sans-abri Conseil national du travail Belgocontrol Direction générale Statistique et Information économique (DGSIE) Office de sécurité sociale d'outre-mer Internet réduction des émissions de gaz expulsion d'un logement pharmacie fossé numérique contrat de travail coût salarial impôt sur les soc ...

De kosten voor de aanwerving van bijkomend personeel wegen niet op tegen het bedrag aan achterstallige belastingen dat eventueel kan worden gerecupereerd.
Les frais entraînés par le recrutement de personnel supplémentaire sont de peu de poids par rapport au montant des arriérés d'impôts pouvant éventuellement être récupérés.

De kosten voor de aanwerving van bijkomend personeel wegen niet op tegen het bedrag aan achterstallige belastingen dat eventueel kan worden gerecupereerd.
Les frais entraînés par le recrutement de personnel supplémentaire sont de peu de poids par rapport au montant des arriérés d’impôts pouvant éventuellement être récupérés.