Werknemers krijgen hun abonnement (gedeeltelijk) terugbetaald door de werkgevers of kunnen dit fiscaal inbrengen, maar de werklozen dragen de kosten volledig zelf.
Si les travailleurs peuvent prétendre au remboursement (partiel) de leur abonnement par leur employeur, ou encore à la déduction fiscale de ces frais, les chômeurs doivent supporter seuls la charge de cette dépense.