Indien het evaluatieverslag een vermelding « onvoldoende » vereist, wordt een nieuw evaluatiegesprek georganiseerd tussen de directeur of zijn gemachtigde en het personeelslid.
Si le rapport d'évaluation arrive à la conclusion qu'une mention « insuffisant » s'impose, un nouvel entretien d'évaluation a lieu entre le directeur ou son délégué et le membre du personnel.