Deze verdeling leidt tot een aanslag van 8 000 frank bij de werknemer en tot een aanslag van 24 000 frank bij de werkgever in dezelfde periode als waarin deze laatste de totale kostprijs van 80 000 frank betaald heeft (van waar een belastingvoordeel van 32 000 frank) waardoor er eigenlijk geen gevolgen zijn voor de begroting.
Cette répartition induit une taxation à hauteur de 8 000 francs dans le chef de l'employé et une taxation de l'ordre de 24 000 francs dans le chef de l'employeur, dans le même temps que celui-ci a pris en charge le coût total exposé de 80 000 francs (d'où un gain fiscal de 32 000 francs), de telle sorte que l'impact budgétaire est parfaitement nul.