- dat de Europese richtlijn 2000/78/EG van 27 november 2000 en de daaruit voortvloeiende wet van 10 mei 2007 ter bestrijding van bepaalde vormen van discriminatie een algemeen verbod op leeftijdsdiscriminatie in arbeid en beroep inhouden, waardoor de handhaving op langere termijn van de huidige weddeschaal omwille van het leeftijdscriterium in het kader van een correcte, billijke en niet-discriminerende verloning in de textielsector problematisch is;
- la Directive européenne 2000/78/CE du 27 novembre 2000 et la loi du 10 mai 2007 qui en découle tendant à lutter contre certaines formes de discrimination, comporte une interdiction générale de discrimination en fonction de l'âge en matière d'emploi et de travail, qui rend problématique le maintien à plus long terme de l'actuelle échelle de rémunération dans le cadre d'une rétribution juste, équitable et non discriminatoire;