Die braindrain moeten we voorkomen door actief overeenkomsten te sluiten tussen sectoren en landen, door het stimuleren van circulaire migratie, waarbij men na een korte periode in een ander land terugkomt, door training en kennisoverdracht en door het creëren van betere werkomstandigheden.
Nous devons prévenir cette fuite des cerveaux en concluant activement des accords entre les secteurs et les pays, en faisant la promotion des migrations circulaires, par lesquelles les personnes retournent dans leur pays d’origine après un court séjour à l’étranger, de même qu’en formant, en transférant les connaissances et en créant de meilleures conditions de travail.