Traduction de «loonclassificatie zullen » (Néerlandais → Français) :

TERMINOLOGIE

Omschrijving: IQ bij benadering tussen 50 en 69 (bij volwassenen, verstandelijke leeftijd tussen 9 en 12 jaar). Waarschijnlijk in enige mate leidend tot leermoeilijkheden op school. Vele volwassenen zullen in staat zijn te werken, goede sociale-relaties te onderhouden en een bijdrage te leveren aan de maatschappij.
Définition: Q.I. de 50 à 69 (chez les adultes, âge mental de 9 à moins de 12 ans). Aboutira vraisemblablement à des difficultés scolaires. Beaucoup d'adultes seront capables de travailler et de maintenir de bonnes relations sociales, et de s'intégrer à la société. | arriération mentale légère

belastingen die gemeenschappelijk zullen worden toegepast
impôt d'application commune

minimumvoorschriften die geleidelijk zullen worden toegepast
prescriptions minimales applicables progressivement

inspanningen die de Deelnemers zich zullen getroosten
efforts que les participants s'engagent à faire

TRADUCTIONS EN CONTEXTE

Art. 45. De sociale partners van de sector kappers, fitness en schoonheidscentra zullen de loonclassificaties toetsen aan de verplichting tot genderneutraliteit en in voorkomend geval de nodige correcties aanbrengen.
Art. 45. Les partenaires sociaux du secteur de la coiffure, du fitness et des soins de beauté évalueront la classification salariale en fonction de l'obligation de neutralité de genre et y apporteront, le cas échéant, les corrections nécessaires.

De eventuele loonsverhogingen tengevolge van de invoering van de nieuwe sectorale functie- en loonclassificatie zullen in twee stappen worden uitgevoerd : de eerste helft bij de invoering van de nieuwe lonen vanaf de datum vastgesteld in de collectieve arbeidsovereenkomst per subsector en de tweede helft op de 1ste dag van de zevende maand die hierop volgt.
Les augmentations salariales éventuelles découlant de l'introduction de la nouvelle classification sectorielle de fonctions et des barèmes sectoriels y afférents devront être réalisées en deux phases : la première moitié à l'introduction des nouveaux barèmes à partir de la date reprise dans la convention collective de travail par sous-secteur et la seconde moitié le 1 jour du 7ème mois suivant.