In dit verband is het interessant erop te wijzen dat de wetgevingen van de lidstaten in vele gevallen evenals bij andere communautaire beleidsvormen achterblijven op het gebied van de bescherming van internationale arbeidscontracten, waarover toch gemeenschappelijk wordt besloten door regeringen, werkgevers en vakbonden en die niet alleen op de ontwikkelde landen, maar ook op ontwikkelingslanden gericht zijn.
Il est intéressant, à cet égard, de signaler que, en ce qui concerne le temps de travail, ainsi que d'autres domaines de la politique sociale, les législations des États membres sont souvent en retrait par rapport à la protection offerte par les conventions internationales sur le travail, lesquelles sont pourtant établies en commun par les gouvernements, le patronat et les syndicats et ne concernent pas seulement les pays développés, mais aussi les pays en développement.
