Voor het personeel van de vroegere Horeca-diensten, dat, vanuit een toch wel zeer specifieke taakregeling, integraal naar operationele tewerkstellingen werd overgeplaatst, bedroeg het absenteïsme evenwel voor 2003 22,5 %, komende van 14 % in 2002.
Pour le personnel de l'ancien service Horeca, auparavant affecté à des tâches spécifiques et actuellement reaffecté de manière intégrale à des emplois opérationnels, le taux d'absentéisme pour 2003 s'élevait cependant à 22,5 %, alors qu'il n'atteignait que 14 % en 2002.