— Tackle the gender pay gap through a multifaceted approach ad
dressing underlying factors including sectoral and occupational segrega
tion, education and training, job classifications and pay systems; promote and support women's self employment, development of sma
ll enterprises, and their access to credit includi
ng micro-credit and capital on terms equal to m ...[+++]en; — de mettre un terme à l'inégalité salariale entre les hommes et les femmes par une approche diver
sifiée abordant des facteurs sous-jacents, y compris la ségrégation sectorielle et professionnelle, l'éducation et la formation, les classifications professionnelles et les systèmes de rémunération; de promouvoir et de soutenir le travail indépendant pour les femmes, le dével
oppement de petites entreprises par celles-ci, et leur accès au crédit, y compris au
micro-crédit et aux capitaux ...[+++], ce d'égal à égal avec les hommes;