Traduction de «personeelsleden onbetaald verlof » (Néerlandais → Français) :

TERMINOLOGIE

onbetaald verlof [ verlof om redenen van persoonlijke aard ]
congé sans solde [ congé de convenance personnelle ]

verlenen van onbetaald verlof
mise en congé de disponibilité

TRADUCTIONS EN CONTEXTE

Art. 5. Artikel XI 20 van hetzelfde besluit wordt vervangen door wat volgt : "Art. XI 20. De leidend ambtenaar kan aan de statutaire personeelsleden onbetaald verlof toestaan voor maximum 26 werkdagen per jaar, te nemen in volledige of halve dagen en al dan niet aaneensluitende periodes".
Art. 5. L'article XI 20 du même arrêté est remplacé par ce qui suit : « Art. XI 20. Le fonctionnaire dirigeant peut accorder aux membres du personnel statutaires un congé non rémunéré pour une durée maximale de 26 jours ouvrables par an, à prendre par jours entiers ou en demi-jours et par périodes continues ou non».

2) 72 personeelsleden hebben een dag jaarlijks verlof genomen en 5 hebben een dag onbetaald verlof gevraagd.
2) 72 agents ont pris un jour de congé annuel et 5 ont demandé un jour de congé sans solde.

Enkele personeelsleden hebben deze dag wel een dag jaarlijkse vakantie, onbetaald verlof of recuperatieverlof genomen (17 personen een volledige dag en 7 personen een halve dag).
Quelques agents ont pris ce jour-là un jour de congé annuel de vacances, de congé sans solde ou de congé de récupération (17 personnes ont pris la journée entière et 7 personnes une demi-journée).

Deze personeelsleden dienen hun afwezigheid te wettigen door het nemen van een dag onbetaald of betaald verlof, of een dag inhaalrust, waarbij echter enkel de afwezigheid tijdens de stamtijden (minimale verplichte aanwezigheid , zijnde 5 uur) in rekening wordt gebracht.
Ces travailleurs doivent légaliser leur absence en prenant un jour de congé payé ou non, ou un jour de récupération, où seule l’absence pendant les heures fixes (présence obligatoire minimale, à savoir 5 heures) est prise en compte.

77. vraagt de Commissie aandacht te schenken aan het feit - en daarvoor in het kader van het Transparantie-initiatief oplossingen voor te stellen - dat een aanzienlijk aantal voormalige en huidige hogere personeelsleden op gevoelige posten de Commissie verlaten, soms met onbetaald verlof, om bij lobby- en advocatenkantoren te gaan werken die optreden namens cliënten tegen wie DG mededinging onderzoek instelt of die beroep hebben ingesteld tegen een hun opgelegde boete;
77. demande à la Commission, dans le cadre de l'initiative en matière de transparence, de tenir dûment compte du fait qu'un nombre important d'anciens membres et de membres actuels du personnel occupant des postes de haut niveau et sensibles ont quitté la Commission, pour certains dans le cadre d'un congé de convenance personnelle, afin de rejoindre des groupes de pression et des bureaux d'avocats représentant par exemple des clients faisant l'objet d'enquêtes menées par la DG Concurrence ou contestant des amendes qui leur ont été infligées, et l'invite à proposer des solutions;

1. Hoeveel statutaire personeelsleden (opgesplitst naargelang het om hulpagente, inspecteurs, hoofdinspecteurs, commissarissen of CALOG's gaat) vroegen in 2003, 2004 en eerste helft 2005 onbetaald verlof aan, en voor welke periodes ?
1. Combien de membres du personnel statutaires (répartis selon qu'il s'agisse d'auxiliaires, d'inspecteurs, d'inspecteurs en chef, de commissaires ou de CALOG) ont demandé un congé sans solde en 2003 et en 2004, ainsi qu'au cours de la première moitié de 2005, et pour quelles périodes ?