Traduction de «selectieprocedure bedoeld » (Néerlandais → Français) :

TERMINOLOGIE

procedure voor selectie | selectieprocedure
procédure de sélection

bedoeld
visé

Omschrijving: Deze categorie is bedoeld voor persoonlijkheidsstoornissen die dikwijls problemen veroorzaken, maar niet het specifieke symptomenpatroon laten zien dat de stoornissen kenmerkt die zijn beschreven onder F60.-. Dientengevolge zijn ze vaak lastiger te diagnosticeren dan de stoornissen uit F60.-. | Voorbeelden zijn onder meer | gemengde persoonlijkheidsstoornissen met kenmerken van verscheidene van de stoornissen uit F60.-, maar zonder een op de voorgrond staand symptomencomplex dat een specifiekere diagnose toelaat | Voorbeelden zijn onder meer | storende persoonlijkheidsveranderingen, niet geclassificeerd onder F60.- of F62.- en beschouwd als secundair aan een hoofddiagnose van een tevens bestaande affectieve of angststoornis.
Définition: Cette catégorie concerne des troubles de la personnalité, souvent gênants, mais ne présentant pas les caractéristiques symptomatiques spécifiques de l'un quelconque des troubles décrits en F60.-. De ce fait, le diagnostic de ces troubles soulève souvent des difficultés. Exemples: modifications gênantes de la personnalité, non classables en F60.- ou F62.-, et considérées comme accessoires comparativement à un diagnostic principal de trouble affectif ou anxieux concomitant | troubles mixtes de la personnalité avec présence de caractéristiques appartenant à plusieurs des troubles décrits en F60.-, mais sans prédominance d'un groupe déterminé de symptômes permettant de faire un diagnostic plus spécifique

Omschrijving: Dit is een slecht omschreven stoornis waarvan de nosologische validiteit niet vaststaat. De categorie is bedoeld om de verschijnselen in onder te brengen van een groep kinderen met ernstige zwakzinnigheid (IQ onder 34) wier problemen vooral te maken hebben met hyperactiviteit en met aandacht, evenals met stereotiep gedrag. Ze verbeteren meestal niet onder medicatie met stimulerende middelen (anders dan kinderen met een normaal IQ) en kunnen op die middelen een ernstig dysfore reactie vertonen (soms met psychomotore vertraging); in deze groep neigt de hyperactiviteit tijdens de adolescentie plaats te maken voor hypoactiviteit (een patroon dat niet gebruikelijk is bij hyperkinetische kinderen met normale intelligentie). Dit syndroom gaat ook vaak samen met verschillende specifieke- of globale vertragingen van de ontwikkeling. De mate waarin het gedragspatroon een functie is van het lage IQ dan wel van organisch hersenletsel is niet bekend.
Définition: Trouble mal défini dont la validité nosologique reste incertaine. Cette catégorie concerne des enfants ayant un retard mental prononcé (Q.I. inférieur à 34) associé à une hyperactivité importante, une perturbation majeure de l'attention et des comportements stéréotypés. Les médicaments stimulants sont habituellement inefficaces (alors qu'ils peuvent être efficaces chez les enfants ayant un Q.I. normal) et peuvent provoquer une réaction dysphorique sévère (accompagnée parfois d'un ralentissement psychomoteur). A l'adolescence, l'hyperactivité fait souvent place à une hypoactivité (ce qui n'est habituellement pas le cas chez les enfants hyperkinétiques d'intelligence normale). Ce syndrome s'accompagne par ailleurs souvent de divers retards du développement, spécifiques ou globaux. On ne sait pas dans quelle mesure le syndrome comportemental est la conséquence du retard mental ou d'une lésion cérébrale organique.

selectieprocedure
procédure de sélection

overlegcommissie voor de selectieprocedures
commission de concertation relative aux procédures de sélection

als bedoeld
au sens

non-target-organisme | organisme waarvoor bestrijdingsmiddelen niet bedoeld zijn
organisme non cible

TRADUCTIONS EN CONTEXTE

Art. 326. De gehandicapte persoon heeft de mogelijkheid om deel te nemen aan een selectieprocedure bedoeld in artikel 28 en volgende.
Art. 326. La personne handicapée a la possibilité de participer à une procédure de sélection visée aux articles 28 et suivants.

Onverminderd artikel 5, worden de kandidaten die ten minste 50 % voor het deel "syntheseoefening en commentaarverhandeling" hebben behaald, toegelaten tot de selectieprocedure bedoeld in de artikelen 9 en volgende.
Sans préjudice de l'article 5, les candidats ayant obtenu au moins 50 % à la partie "exercice de synthèse et dissertation commentée" sont admis à la procédure de sélection visée aux articles 9 et suivants.

Art. 3. § 1. In afwijking van de artikelen 5 en 5bis van het besluit van de Waalse Regering van18 december 2003 betreffende de voorwaarden voor de indienstneming en de administratieve en geldelijke toestand van de leden van het contractueel personeel is de selectieprocedure bedoeld in artikel 295, § 2, van het besluit van de Waalse Regering van 18 december 2003 houdende de Waalse Ambtenarencode van toepassing voor de aanwerving van leden van het contractueel wetenschappelijk personeel.
Art. 3. § 1. Par dérogation aux articles 5 et 5bis de l'arrêté du Gouvernement wallon du 18 décembre 2003 relatif aux conditions d'engagement et à la situation administrative et pécuniaire des membres du personnel contractuel, la procédure de sélection prévue à l'article 295, § 2, de l'arrêté du Gouvernement wallon du 18 décembre 2003 portant le Code de la Fonction publique wallonne, est applicable pour l'engagement de membres du personnel scientifique contractuel.

"Indien de vennootschap krachtens de wet verplicht is om een auditcomité op te richten en het voorstel van het bestuursorgaan wordt uitgebracht op aanbeveling van het auditcomité aansluitend op de selectieprocedure, bedoeld in artikel 16 van de verordening (EU) nr. 537/2014, maakt het bestuursorgaan aan de ondernemingsraad ter informatie de aanbeveling van het auditcomité, alsook de essentiële punten van de documenten die betrekking hebben op de organisatie van de selectieprocedure, met inbegrip van de selectiecriteria, over.
"Lorsque la société est tenue de constituer un comité d'audit en vertu de la loi et que la proposition de l'organe de gestion est émise sur recommandation du comité d'audit suite à la procédure de sélection visée à l'article 16 du règlement (UE) n° 537/2014, l'organe de gestion transmet pour information au conseil d'entreprise la recommandation du comité d'audit ainsi que les éléments essentiels des documents ayant trait au lancement de la procédure de sélection, y compris les critères de sélection.

Indien de hernieuwing van het mandaat bedoeld wordt in artikel 132/1, §§ 3 of 4, zal deze aanbeveling aan de raad van bestuur uitgewerkt worden aansluitend op de selectieprocedure bedoeld in artikel 16, § 3, van verordening (EU) nr. 537/2014.
Si le renouvellement du mandat est visé par l'article 132/1, §§ 3 ou 4, cette recommandation au conseil d'administration sera élaborée à l'issue d'une procédure de sélection visée à l'article 16, § 3, du règlement (UE) n° 537/2014.

Art. 347. De gehandicapte persoon heeft de mogelijkheid om deel te nemen aan een selectieprocedure bedoeld in artikel 38 en volgende van het eerste hoofdstuk van titel III van dit boek.
Art. 347. La personne handicapée a la possibilité de participer à une procédure de sélection visée aux articles 38 et suivants du chapitre premier du titre III du présent livre.

Art. 344. De gehandicapte persoon heeft de mogelijkheid om deel te nemen aan een selectieprocedure bedoeld in artikel 37 en volgende van het eerste hoofdstuk van titel III van dit boek.
Art. 344. La personne handicapée a la possibilité de participer à une procédure de sélection visée aux articles 37 et suivants du chapitre premier du titre III du présent livre.

Overwegende het feit dat de selectieprocedure bedoeld in artikel 24, § 2, derde lid van de elektriciteitswet reeds is gelanceerd, is het dringend noodzakelijk om de arbeidsvoorwaarden, waaronder de vergoeding en andere voordelen voor de functies van voorzitter en leden van het directiecomité, zo spoedig mogelijk aan geïnteresseerde kandidaten te kunnen meedelen.
Considérant que la procédure de sélection prévue à l'article 24, § 2, alinéa 3, de la loi électricité ayant déjà été lancée, il est urgent et impératif de pouvoir communiquer le plus rapidement possible aux candidats intéressés les conditions de travail, dont la rémunération et les autres avantages liés aux fonctions de président et de membres du comité de direction.

Art. 42. In afwijking van artikel 5, eerste lid, 2°, zijn de kandidaten die, op de datum van inwerkingtreding van dit besluit, benoemd zijn in de graad van commissaris van politie en die geen houder zijn van het in artikel 5, eerste lid, 2°, bedoelde diploma, vrijgesteld van die toelatingsvoorwaarde op voorwaarde dat zij laureaat zijn van een aanvullende toelatingsproef aan de selectieprocedure bedoeld in de artikelen 9 en volgende.
Art. 42. Par dérogation à l'article 5, alinéa 1, 2°, les candidats qui, à la date d'entrée en vigueur du présent arrêté, sont nommés dans le grade de commissaire de police et qui ne sont pas titulaires du diplôme visé à l'article 5, alinéa 1, 2°, sont dispensés de cette condition d'admission, à la condition d'être lauréat d'une épreuve supplémentaire d'accessibilité à la procédure de sélection visée aux articles 9 et suivants.

De kandidaten die ten minste 50 % voor die proef hebben behaald, worden toegelaten tot de selectieprocedure bedoeld in de artikelen 9 en volgende.
Les candidats ayant obtenu au moins 50 % à cette épreuve sont admis à la procédure de sélection telle que visée aux articles 9 et suivants.