Dit betekent bijvoorbeeld ook dat ondernemingen uit een andere lidstaat zich dienen te voegen naar de regels inzake veiligheid en gezondheid in het land van ontvangst, waaronder die voor werkplekorganisatie, steigerbouw, beschermingsmiddelen, enzovoorts.
Cela signifie également, par exemple, que les sociétés originaires d’un autre État membre doivent respecter les dispositions du pays d’accueil en matière de santé et de sécurité, notamment concernant la façon d’organiser le lieu de travail, de dresser des échafaudages, d’utiliser les équipements de protection, etc.
