Art. 3. De aanvullende vergoeding in het kader van de werkloosheid met bedrijfstoeslag wordt ten laste genomen door het " Gemeenschappelijk Fonds van de textielverzorging" , op voorwaarde dat de ontslagen arbeid(st)er : - gedurende ten minste 5 jaar - desgevallend middels onderbroken periodes - tewerkgesteld geweest is in de sector; - gedurende de periode van twaalf maand, onmiddellijk voorafgaand aan de datum van aanvang van de werkloosheid met bedrijfstoeslag, ononderbroken tewerkgesteld geweest is in de onderneming.
Art. 3. L'indemnité complémentaire dans le cadre du chômage avec complément d'entreprise est prise en charge par le " Fonds commun de l'entretien du textile" , à condition que l'ouvrier(ière) licencié(e) : - a été occupé(e) dans le secteur - le cas échéant durant des périodes interrompues - pendant au moins 5 ans; - a été occupé(e) d'une manière ininterrompue dans l'entreprise au cours des douze mois qui précèdent immédiatement la date de prise de cours du chômage avec complément d'entreprise.