Op dit ogenblik hebben de werknemers die werken in een onderneming met maximum twintig werknemers, reeds recht op een tussenkomst van het Fonds wanneer het verplichtingen van de falende werkgever betreft, maar ze ontvangen niet de bijzondere sluitingsvergoeding, die verder gaat dan de draagkracht van voornoemde Europese richtlijn.
Pour l'instant, les travailleurs qui sont occupés par des entreprises de moins de vingt travailleurs ont déjà droit à une intervention du Fonds pour ce qui concerne les obligations de l'employeur défaillant mais ils ne bénéficient pas des indemnités spéciales de fermeture qui vont au-delà de ce que prévoit la directive européenne.
