De werkgevers moeten beter in staat zijn de kandidaten voor een bepaalde baan te vergelijken en degenen eruit te kiezen die het snelst “renderen” en de geringste eisen stellen, ongeacht uit welk land zij komen. Samen met het “vrij verkeer” van werknemers, die als nomaden van land tot land moeten trekken om werk te vinden, draagt deze maatregel bij aan de afbouw van lonen en eisen, waarbij de werknemers uit armere landen als hefboom worden gebruikt.
Associée à la "libre circulation" des travailleurs, qui devront errer comme des nomades de pays en pays à la recherche d’un emploi, cette mesure contribue à réduire les salaires et les demandes, utilisant les travailleurs des pays plus pauvres comme un moyen de pression.