Traduction de «Executive boardroom » (Anglais → Français) :

TERMINOLOGIE

Executive Boardroom
Salle de conférence exécutive

executive boardroom
salle de réunion de la haute direction

executive agency [ Chafea | Consumers, Health, Agriculture and Food Executive Agency | EACEA | EACI | EAHC | EASME | Education, Audiovisual and Culture Executive Agency | ERCEA | European Research Council Executive Agency | Executive Agency for Competitiveness and Innovation | Executive Agency for Health and Consumers | Executive Agency for Small and Medium-sized Enterprises | INEA | Innovation and Networks Executive Agency | REA | Research Executive Agency | TEN-T EA | Trans-European Transport Network Executive Agency ]
agence exécutive [ Agence exécutive «Éducation, audiovisuel et culture» | Agence exécutive du Conseil européen de la recherche | Agence exécutive du réseau transeuropéen de transport | Agence exécutive pour la compétitivité et l’innovation | Agence exécutive pour la recherche | Agence exécutive pour la santé et les consommateurs | Agence exécutive pour les consommateurs, la santé, l’agriculture et l’alimentation | Agence exécutive pour les petites et moyennes entreprises | Agence exécutive pour l’innovation et les réseaux | Chafea | EACEA | EACI | EAHC | EASME | ERCEA | INEA | REA | TEN-T EA ]

boardroom
salle de réunion

boardroom-style setup | conference-style setup
disposition autour d'une table

Women Boardroom Pledge | Women on the Board Pledge for Europe
Déclaration d’engagement «Davantage de femmes dans les conseils d'administration»

Boardroom Bookings
Réservation de salles

business formal | business professional | boardroom attire
tenue de ville habillée

legislative-executive relations [ executive-legislative | legislative-executive ]
relation législatif-exécutif [ exécutif-législatif | législatif-exécutif ]

executive competence
compétence de l'exécutif

TRADUCTIONS EN CONTEXTE

Mr. Jennery, I have taken the liberty of visiting several executive boardrooms of some of the largest and, to some extent, medium-sized manufacturers in this country.
Monsieur Jennery, je me suis permis de rendre visite à la haute direction de quelques-unes des plus grosses entreprises de fabrication de notre pays, et d'autres de taille moyenne.

Another is scheduled tomorrow, which by the way is by Sir John Cadogan, who is director general of all the granting Councils in the U.K. It's at 11 o'clock in the executive boardroom of Industry Canada.
Une autre est prévue pour demain. Elle sera faite par Sir John Cadogan, qui est directeur général de tous les conseils subventionnaires du Royaume-Uni.

According to a German Institute for Economic Research [DIW] survey, the proportion of women in executive boardrooms for 2011 was as low as in previous years: 3.2 % in the largest 100 commercial and savings banks and 3.6 % in the 59 insurance companies surveyed.
Selon une étude réalisée par l’institut de recherche DIW, la proportion de femmes au sein des comités de direction se situait, en 2011, à un niveau aussi bas que lors des années précédentes: 3,2 % dans les 100 plus grandes banques et caisses d’épargne et 3,6 % dans les 59 sociétés d’assurance ayant fait l’objet de l’étude.

At present, 91.1% of executive board members, 85% of non-executive board members and 96.8% of the boardroom chairs are men, while women make up 8.9%, 15% and 3.2% respectively.
À l’heure actuelle, 91,1% des administrateurs exécutifs des conseils, 85% de leurs administrateurs non exécutifs et 96,8% de leurs présidents sont des hommes, contre respectivement 8,9%, 15 % et 3,2% de femmes.

In September 2011, European Business Schools and Senior Executive Women launched a call to action to shatter the glass ceilings which impede senior women executives from acceding to corporate boardroom seats throughout Europe.
En septembre 2011, des écoles de commerce européennes et des dirigeantes d’entreprise ont lancé un appel à l’action pour briser le plafond de verre qui bloque l’accès des femmes dirigeantes aux sièges d’administrateurs dans tous les pays d’Europe.

53. Welcomes the Commission's initiative to launch a public consultation on corporate governance and improving the transparency of the information provided by businesses on social and environmental matters and respect for human rights, but emphasises the importance of taking further specific steps to promote sound and responsible remuneration policies, adequate participation of women in management and executive boards, the valorisation of long-term shareholder commitment and the enhancement of employee consultation, participation and shareholding schemes; calls, in particular, for the promotion of employee shareholding schemes, the strengthening of long-term shareholder commitment and the promotion of information and consultation rights for employees and their representatives, together with boardroom participation rights; emphasises that increased transparency, good relations with staff, and production processes consistent with sustainable development are also in the interests of businesses, their owners and those who invest in them;
53. se félicite de l'initiative de la Commission de lancer une consultation publique sur la gouvernance d'entreprise et l'amélioration de la transparence des informations fournies par les entreprises sur les questions sociales et environnementales et les respect des droits de l'homme, mais souligne l'importance de prendre de nouvelles mesures spécifiques pour promouvoir des politiques de rémunération saines et responsables, une participation suffisante de femmes aux conseils de gestion et de direction, la valorisation de l'engagement à long terme des actionnaires et le renforcement de la consultation et de la participation des employés ainsi que de l'actionnariat salarié; appelle notamment de ses vœux la promotion de l'actionnariat salarié, le renforcement de l'engagement à long terme des actionnaires et des actions en faveur des droits d'information et de consultation des employés et de leurs représentants, ainsi que des droits de participation au conseil d'administration; souligne qu'une plus grande transparence, de bonnes relations avec le personnel et des processus de production conformes aux principes du développement durable sont également dans l'intérêt des entreprises, de leurs propriétaires et des investisseurs qui y sont associés;

52. Welcomes the Commission’s initiative to launch a public consultation on corporate governance and improving the transparency of the information provided by businesses on social and environmental matters and respect for human rights, but emphasises the importance of taking further specific steps to promote sound and responsible remuneration policies, adequate participation of women in management and executive boards, the valorisation of long-term shareholder commitment and the enhancement of employee consultation, participation and shareholding schemes; calls, in particular, for the promotion of employee shareholding schemes, the strengthening of long-term shareholder commitment and the promotion of information and consultation rights for employees and their representatives, together with boardroom participation rights; emphasises that increased transparency, good relations with staff, and production processes consistent with sustainable development are also in the interests of businesses, their owners and those who invest in them;
52. se félicite de l'initiative de la Commission de lancer une consultation publique sur la gouvernance d'entreprise et l'amélioration de la transparence des informations fournies par les entreprises sur les questions sociales et environnementales et les respect des droits de l'homme, mais souligne l'importance de prendre de nouvelles mesures spécifiques pour promouvoir des politiques de rémunération saines et responsables, une participation suffisante de femmes aux conseils de gestion et de direction, la valorisation de l'engagement à long terme des actionnaires et le renforcement de la consultation et de la participation des employés ainsi que de l'actionnariat salarié; appelle notamment de ses vœux la promotion de l'actionnariat salarié, le renforcement de l'engagement à long terme des actionnaires et des actions en faveur des droits d'information et de consultation des employés et de leurs représentants, ainsi que des droits de participation au conseil d'administration; souligne qu'une plus grande transparence, de bonnes relations avec le personnel et des processus de production conformes aux principes du développement durable sont également dans l'intérêt des entreprises, de leurs propriétaires et des investisseurs qui y sont associés;

Employment inequality is still the norm in boardrooms across the globe, where men in suits continue to dominate both executive and non-executive roles.
L'inégalité face à l'emploi représente toujours la norme dans les conseils d'administration à travers le monde, les hommes en costume continuant à dominer aux postes de décision et dans les autres postes.