According to Steve Hindle, Bill C-25 is not only a ominous threat to the merit principle as it affects hiring, but the changes proposed by the minister would have the effect of placing the employees on permanent probation.
Selon lui, le projet de loi C-25 constitue non seulement une menace inquiétante pour le principe du principe du mérite dans le processus d'embauche, mais les changements proposés par la ministre aurait pour effet de placer les employés dans un état de probation permanente.