Traduction de «Irish Distributive and Administration Trade Union » (Anglais → Français) :

TERMINOLOGIE

Irish Distributive and Administration Trade Union [ Irish Union of Distributive Workers and Clerks ]
Irish Distributive and Administration Trade Union [ Irish Union of Distributive Workers and Clerks ]

Irish Congress of Trade Unions
Irish Congress of Trade Unions

Irish Congress of Trade Unions | ICTU [Abbr.]
Fédération irlandaise des syndicats

Confederation of Greek Civil Servants’ Trade Unions | Confederation of Public Servants | Supreme Administration of Public Servants' Unions | ADEDY [Abbr.]
Administration suprême des Unions des Fonctionnaires

administration of a trade union
administration d'un syndicat

TRADUCTIONS EN CONTEXTE

8. Welcomes the fact that since 2012, twelve trade union organisations have received their licences; recalls that administrative manoeuvres must not be designed to withhold legal status from independent unions that attempt to operate outside the existing trade union organisation; calls on the Algerian authorities to allow new trade unions to register legally and to comply with the conventions implemented by the ILO that have been ratified by Algeria, particularly Convention No 87 on Freedom of Association and Protection of the Right to Organise and Convention No 98 on the Right to Organise and Collective Bargaining;
8. salue le fait que, depuis 2012, douze organisations syndicales ont reçu leur agrément; rappelle que les formalités administratives ne doivent pas avoir pour but de refuser l'octroi du statut légal aux syndicats indépendants qui tentent de fonctionner en dehors des organisations syndicales existantes; demande aux autorités algériennes d'autoriser de nouveaux syndicats à s'enregistrer légalement et de respecter les conventions de l'OIT qui ont été ratifiées par l'Algérie, notamment la convention n° 87 sur la liberté syndicale et la protection du droit syndical et la convention n° 98 sur le droit d'organisation et de négociation collective;

109.1 (1) On application by a trade union, the Board may, by order, require an employer to give an authorized representative of the trade union mentioned in the order, or the Board, or both, the names and addresses of employees whose normal workplace is not on premises owned or controlled by their employer and authorize the trade union to communicate with those employees, by electronic means or otherwise, if the Board is of the opinion that such communication is required for purposes relating to soliciting trade union memberships, the negotiation or administration of a collective agreement, the processing of a grievance or the provision of a trade union service to employees.
109.1 (1) Sur demande d’un syndicat, le Conseil peut, par ordonnance, exiger de l’employeur qu’il lui remette ou qu’il remette à un représentant autorisé du syndicat nommément désigné les noms et adresses des employés dont le lieu de travail habituel ne fait pas partie des locaux appartenant à leur employeur ou placés sous sa responsabilité et autoriser le syndicat à communiquer avec eux, notamment par un moyen électronique, s’il est d’avis que de telles communications se justifient dans le cadre d’une campagne de recrutement ou en vue de la négociation ou de l’application d’une convention collective, du règlement d’un grief ou de la prestation de services syndicaux aux employés.

(a) participate in or interfere with the formation or administration of a trade union or the representation of employees by a trade union; or
a) de participer à la formation ou à l’administration d’un syndicat ou d’intervenir dans l’une ou l’autre ou dans la représentation des employés par celui-ci;

It states that the list shall be used for purposes relating to soliciting trade union memberships; the negotiation or administration of a collective agreement; the processing of a grievance; or the provision of a trade union service to employees.
On dit qu'on peut utiliser cette liste dans le cadre d'une campagne de recrutement ou en vue de la négociation ou de l'application d'une convention collective, du règlement d'un grief ou de la prestation de services syndicaux aux employés.

5. Within 90 days of an inspection as referred to in paragraph 1, a certificate of good manufacturing practices, good distribution practices, good trading practices, or good brokerage practices shall be issued to the manufacturer, importer, wholesale distributor, trader or broker if the outcome of the inspection shows that the person complies with the principles and guidelines of good manufacturing practices, good distribution practices, good trading practices, or good brokering practices as provided for by Union legislation.
5. Dans les quatre-vingt-dix jours suivant une inspection visée au paragraphe 1, un certificat de bonnes pratiques de fabrication, de distribution, de commerce ou de courtage est délivré au fabricant, à l'importateur, au distributeur en gros, au commerçant ou au courtier si l'inspection aboutit à la conclusion que cette personne respecte les principes et lignes directrices des bonnes pratiques de fabrication, de distribution, de commerce ou de courtage prévus par la législation de l'Union.

5. Within 90 days of an inspection as referred to in paragraph 1, a certificate of good manufacturing practice, good distribution practice, good trading practice or good brokering practice shall be issued to the manufacturer, importer, or wholesale distributor if the outcome of the inspection shows that the person complies with the principles and guidelines of good manufacturing practice, good distribution practice, good trading practice and good brokering practice as provided for by Union legislation.
5. Dans les quatre-vingt-dix jours suivant une inspection visée au paragraphe 1, un certificat de bonnes pratiques de fabrication, de distribution, de commerce ou d'intermédiation est délivré au fabricant, à l'importateur ou au distributeur en gros si l'inspection aboutit à la conclusion que cette personne respecte les principes et lignes directrices des bonnes pratiques de fabrication, de distribution, de commerce et d'intermédiation prévus par la législation de l'Union.

7. If the outcome of the inspection as referred to in paragraph 1 is that the person does not comply with the principles and guidelines of good manufacturing practices, good distribution practices, good trading practices or good brokering practices as provided for by Union legislation, the information shall be entered in the Union database referred to in paragraph 6 and the manufacturing and distribution processes shall cease forthwith.
7. Si l'inspection visée au paragraphe 1 aboutit à la conclusion que la personne en question ne respecte pas les principes et lignes directrices des bonnes pratiques de fabrication, de distribution, de commerce ou de courtage prévus par la législation de l'Union, cette information est consignée dans la banque de données de l'Union visée au paragraphe 6 et les processus de fabrication et de distribution doivent cesser immédiatement.

Trade unionists are being murdered in increasing numbers by State and parastate forces. Since the beginning of the year, 42 trade union officials have already been murdered whilst, under the Uribe administration, 1300 indigenous people have been killed and 54 000 displaced.
Le nombre des syndicalistes assassinés par les forces gouvernementales et para-étatiques est en hausse constante: 42 responsables syndicaux ont ainsi été assassinés depuis le début de l’année, tandis que 1 300 indigènes ont été tués et 54 000 d’entre eux déplacés sous le régime d’Alvaro Uribe. Au cours des douze mois écoulés, 1 500 travailleurs ont été arrêtés.

The leaflet was produced with the help of private sponsors (see attached list), which means that it can be distributed widely (*) Directorate-General for information, Communication and Culture, Publications Division - 2 - 1988 EDITION OF "TRAVELLING IN EUROPE" (List of Sponsors) COUNTRY SPONSORS BELGIUM Crédit Communal de Belgique DENMARK FDM (Motoring organization) Eurocard - Eurocheque Denmark - "Metal" (trade union magazine) SPAIN 15 regional and local saving banks FRANCE "Tourisme et Communication" (montly magazine) GREECE ETHNIKI (insurance company) IRELAND Allied Irish Banks ITALY CONFCOMMERCIO (Wholesalers' and retailers' federation) ERG (oil company) LUXEMBOURG Banque Générale du Luxembourg PORTUGAL BESCL (Banco Espiritio Santo e Commercial de Lisboa)
Ce dépliant a été réalisé avec l'aide de sponsors privés(voir liste en annexe) qui se sont associés à cette action, ce qui en permet une large diffusion ------------ (*) Direction Générale Information, Communication, Culture - Division des Publications. - 2 - DEPLIANT "VOYAGER EN EUROPE" - EDITION 1988 (liste des sponsors) -------------------------------------------------------------- PAYS SPONSORS -------------------------------------------------------------- BELGIQUE Crédit Communal de Belgique DANEMARK FDM - Forenede Danske Motorejere Eurocard-Eurochèque - Danemark Trade Union's Magazine "Metal" ESPAGNE 15 Caisses d'Epargne régionale et locales FRANCE Mensuel "Tourisme et Communication" GRECE ETHNIKI - Société Anonyme Hellénique d'Assurances Générales IRLANDE Allied Irish Banks ITALIE CONFCOMMERCIO (Confédération nationale de commerçants) ERG (Société pétrolière) LUXEMBOURG Banque Générale du Luxembourg PORTUGAL BESCL - Banco Espirito Santo e Commercial de Lisboa ------------------------------------------------------------

With respect to " unfair practice" and section 94, it states that no employer or person acting on behalf of an employer shall participate or interfere with the formation or administration of a trade union or representation of employees by a trade union.
En ce qui concerne les «pratiques déloyales», l'article 94 du Code interdit à tout employeur et à quiconque agit pour son compte de participer à la formation ou à l'administration d'un syndicat ou d'intervenir dans l'une ou l'autre ou dans la représentation des employés par celui-ci.