Candidates for A1 and A2 jobs are interviewed by a panel of senior officials which has been assisted in the lifetime of this Commission by an advisory external expert with relevant experience in executive selection.
Les candidats aux postes A1 et A2 passent une entrevue menée par un panel de hauts fonctionnaires, assistés, depuis l'entrée en fonction de cette Commission, par un expert consultatif externe disposant de l'expérience adéquate en matière de sélection de directeurs.