There again, we have seen that the figures are comparable to the normal appointment rates and are slightly above availability, which means that people are being reappointed in the priority system a little bit above the work-force availability, except maybe visible minorities who are at par with their representation.
Là encore, les chiffres que nous avons recueillis sont comparables aux taux de nomination normaux, et légèrement supérieurs aux taux de disponibilité, ce qui signifie que le taux de réaffectation par le système de priorités est légèrement supérieur à la disponibilité dans la population active, sauf peut- être en ce qui concerne les membres des minorités visibles, dont le taux est semblable à leur taux de représentation.