Unfortunately, with developers in high demand, often at very high salaries, it can be difficult for the Canadian music technology start-ups to attract or keep skilled developers, especially when competing against U.S.-based companies for Canadian talent.
Hélas, comme les développeurs sont très demandés, et obtiennent souvent des salaires très élevés, il peut être difficile à une jeune société canadienne de technologie musicale d'attirer ou de conserver des développeurs de talent, surtout face à la concurrence des compagnies américaines.