Vertaling van "career fair " (Engels → Frans) :

TERMINOLOGIE

career fair | job fair | recruitment fair | job convention
salon de l'emploi | salon de recrutement | foire de l'emploi | foire d'emploi

Virtual Career Fair
Centre virtuel des carrières

Career Fair (MTP)
Salon de l'emploi (PSG)

IT Showcase and Career Fair
exposition et expo-carrière en TI

offer career counselling | providing career counselling | make career counselling available | provide career counselling
offrir des services d'orientation professionnelle

decide on a sporting career | manage career in sports | manage a sport career | manage sporting career
gérer une carrière sportive

advising on career | counsel on career | advise on career | give recommendations on career
donner des conseils sur l’évolution professionnelle

promotion [ career development | career development(UNBIS) ]
promotion professionnelle [ avancement | développement de carrière ]

career planning | career plan | career development plan
plan de carrière | plan de déroulement de carrière

vocational counselling | vocational counseling | vocational guidance | career counselling | career counseling | career guidance | orientation
orientation professionnelle | OP | orientation

IN-CONTEXT TRANSLATIONS

In addition to initiatives aimed at raising the visibility of ERC’s funding opportunities at a global level, the ERC increased its presence in major international scientific conferences, events and exhibitions, as well as career fairs and workshops in Europe.
Outre les initiatives visant à accroître, au niveau mondial, la visibilité des financements qu’il propose, le CER a intensifié sa participation dans les grandes conférences scientifiques, les manifestations et les expositions internationales, ainsi que dans les salons des carrières et les séminaires organisés en Europe.

Additional conferences were attended by Scientific Council members and ERCEA staff, where an ERC stand or session was organised to inform of ERC funding opportunities: the Euroscience Open Forum (ESOF) conference held in Dublin, the Lindau Nobel Laureates’ meeting, the Nature Jobs Career Fair, the World Congress of Political Sciences and the European Congress of Mathematics, to name but a few.
Des membres du conseil scientifique et du personnel de l’AECER ont assisté à d’autres conférences, au cours desquelles le CER disposait d’un stand ou d’un temps de parole pour informer les participants de ses possibilités de financement: la conférence «Euroscience Open Forum» (esof) à Dublin, les rencontres des «Lindau Nobel Laureates Meetings», le salon «Nature Jobs Career Fair», le «World Congress of Political Sciences» et le «European Congress of Mathematics», pour n’en citer que quelques-unes.

With the aid of their well-established, transparent and fair evaluation system, Marie Skłodowska-Curie actions will identify excellent talents in research and innovation in an international competition which gives prestige and therefore motivation for researchers to advance their career in Europe.
Grâce à leur système d'évaluation transparent, équitable et bien établi, les actions Marie Skłodowska-Curie permettront de repérer les talents d'excellence dans le domaine de la recherche et de l'innovation, dans un contexte de concurrence internationale qui, par le prestige qu'elle permet d'acquérir, incite les chercheurs à faire carrière en Europe.

This year during Canada Career Week, the Government of Canada in co-operation with community partners participated in a series of activities, from career fairs in communities across the country to the production of new career information products.
Cette année, pendant la Semaine canadienne de l'orientation, le gouvernement du Canada, en coopération avec des partenaires communautaires, a participé à une série d'activités qui vont des foires d'orientation dans des localités d'un océan à l'autre à la création de nouveaux produits d'information sur les carrières.

There was a job fair in February — and it is not a career fair, so you do not come looking for what you are going to be when you grow up.
Il y a eu un tel salon en février — ce n'est pas nécessairement un salon des carrières, ce n'est pas le genre d'événement où l'on vient choisir ce que l'on fera quand on sera grand.

Points out that the gender pay and career development gap remains for women working in the ICT sector; stresses that the principle of equal pay for equal work in the same workplace to ensure just and fair wages is being challenged, even though it constitutes one of the fundamental pillars of social justice in the labour market and should therefore be protected above all else; reiterates that inequalities should not be allowed to take root in the digital economy as regards equal pay and career development; stresses that increased participation of women in the labour market and related investments in social inclusion policies will help to reduce the gender pay gap; highlights the importance of collective bargaining also in the digital market economy in order to safeguard quality and security of jobs in times of digitalisation.
constate que l'écart de rémunération et d'évolution de carrière entre les hommes et les femmes subsiste chez les femmes qui travaillent dans le secteur des TIC; souligne que le principe de l'égalité de rémunération pour un même emploi sur le même lieu de travail, qui vise à assurer des revenus justes et équitables, est remis en cause alors qu'il constitue un des piliers fondamentaux de la justice sociale sur le marché du travail, et qu'il devrait être avant tout protégé; rappelle qu'on ne peut laisser ces inégalités se creuser dans l'économie numérique en ce qui concerne l'égalité de rémunération et l'évolution de carrière; souligne que l'augmentation de la participation des femmes au marché du travail et des investissements connexes dans les politiques d'intégration sociale contribueront à réduire l'écart de rémunération entre les hommes et les femmes; souligne l'importance des négociations collectives, y compris dans l'économie de marché numérique, pour préserver la qualité et la sécurité des emplois à l'ère de la numérisation.

Lastly, the criterion of long-term consistency of merits enables the appointing authority in reality to strike a fair balance between the aim of ensuring rapid career progression for outstanding officials with an exceptionally high performance level, and the aim of ensuring a normal career for officials who have performed consistently well over a long period.
Enfin, le critère de la constance dans la durée des mérites permet en réalité à l’autorité investie du pouvoir de nomination de trouver un équilibre équitable entre l’objectif d’assurer une progression de carrière rapide aux fonctionnaires brillants qui se distinguent par un niveau de prestations exceptionnellement élevé et celui d’assurer une carrière normale aux fonctionnaires qui ont fait preuve, au cours d’une longue période, d’un niveau de prestations constamment élevé.

In fact, tomorrow I'm going to do a health career fair on reserve to speak to students to try to encourage them to enter health careers.
En fait, demain, je vais participer à un salon de l'emploi dans le domaine de la santé dans les réserves pour parler à des étudiants afin de tenter de les encourager à poursuivre une carrière dans le domaine de la santé.

This year's theme is “Learning—Power for Life”. Schools, the private sector and community groups will organize career fairs, provide opportunities for individuals to volunteer in their dream job for a day, encourage role models, and disseminate information about labour trends and career opportunities.
Les écoles, le secteur privé et les groupes communautaires organiseront divers salons des carrières, fourniront aux personnes la possibilité de travailler pendant une journée bénévolement dans l'emploi de leur rêve, encourageront la présence active des modèles de comportement et diffuseront de l'information sur les tendances du marché du travail et les perspectives de carrière.

The AWPI has visited communities, spoken to youth groups and participated in career fairs as part of a strategy to help aboriginal youth make the right educational and career choices.
Les responsables de l'IPAMT ont visité les collectivités, ils ont parlé à des groupes de jeunes, ils ont participé à des foires d'emplois pour aider les jeunes autochtones à prendre de bonnes décisions en matière d'éducation et de carrière.