Vertaling van "classification compensation and systems division " (Engels → Frans) :

TERMINOLOGIE

Classification, Compensation and Systems Division
Division de la classification, de la rémunération et des systèmes

Classification, Compensation and Benefits Division
Division de la classification, de la rémunération et des avantages

Corporate Classification and Systems Division
Division de la classification et des systèmes ministériels

IN-CONTEXT TRANSLATIONS

Ms Shirley Siegel, Executive Director, Senior Level Retention and Compensation, Classification and Excluded Groups Division, Human Resources Branch.
Mme Shirley Siegel, directrice exécutive, Maintien en poste et rémunération du personnel de direction, Division de la classification et des groupes exclus, Direction générale des ressources humaines.

Ms Shirley Siegel, Executive Director, Senior Level Retention and Compensation Classification and Excluded Groups Division, Human Resources Branch.
Mme Shirley Siegel, directrice exécutive, Maintien en poste et rémunération des cadres supérieurs, Division de la classification et groupes exclus, Direction des ressources humaines.

8. Welcomes the Commission's commitment to clarifying how public service compensation may avoid classification as State aid within the meaning of Article 87(1) of the EC Treaty; affirms the need for the general features and principles of SGIs to be defined at Community level to avoid the possibility of their being overridden by competition rules; points out that the Commission’s explanations on this subject reflect a narrow vision of the public interest and hence of the mission of essential service provision and that the framework for essential services is in need of a more comprehensive definition, with particular reference to overriding reasons of public interest, systems of mutual assistance, the special nature of the undertakings involved, and their funding in the health-care and social welfare sectors;
8. se félicite de l’engagement de la Commission à préciser comment on peut éviter de considérer les compensations des services publics comme aides d’État au sens du paragraphe 1 de l’article 87 du traité CE et déclare que les caractéristiques et principes généraux des SIG doivent être définis au niveau communautaire pour éviter que les règles de la concurrence ne puissent prévaloir sur eux; fait valoir que les explications de la Commission à cet égard ne donnent qu’une vision restreinte de l’intérêt public et partant, de la mission de fourniture de services publics de base et que le champ des services généraux doit donc recevoir une définition plus globale, notamment en ce qui concerne les raisons supérieures de l’intérêt public, les systèmes de solidarité, le caractère spécifique des entreprises et leur financement dans le secteur des soins de santé et de la protection sociale;

7. Considers that, as a matter of some urgency, the systems of liability, compensation and insurance in the field of maritime oil pollution need to be thoroughly reviewed and overhauled, at IMO and EU level, in order to establish a much clearer division of responsibilities between the various actors in the oil transportation chain;
7. est d'avis que les régimes de responsabilité, de compensation et d'assurance dans le domaine de la pollution maritime par les hydrocarbures doivent être d'urgence revus et remaniés de manière approfondie, aux niveaux de l'OMI et de l'UE, afin d'établir beaucoup plus clairement la répartition des responsabilités entre les divers acteurs dans la chaîne de transport des hydrocarbures;

In any case, the compensation the companies have to pay must be high enough to act as a deterrent – particularly where the airlines can rely on a system of volunteers, which should not really be so appealing as to encourage overbooking. I hope that you will take another look at our amendments, which aim at increasing the actual compensation sums and introducing a system of classification.
Cela étant, je comprends bien qu'on ne veuille pas procéder de manière aussi radicale. Quoi qu'il en soit, les dédommagements imposés aux compagnies aériennes doivent être suffisamment élevés pour avoir un effet dissuasif - certainement lorsque existe un système volontaire, qui ne peut tout de même être à ce point attrayant qu'il encourage le système de surréservation.

The amendments in this report essentially concerned the practical aspects of the classification system, the withdrawal of recognition in case of serious accidents, greater transparency in the provision of information by the organisations, and the revision of the compensation levels relating to their liability.
Les amendements concernaient principalement les modalités pratiques de l'application du système de classification, le retrait de l'agrément en cas d'accident grave, l'amélioration de l'information concernant les organismes ainsi que la révision du montant des indemnités dues lorsque ces derniers sont déclarés responsables.

The Commission says that regional statistics are ‘a cornerstone of the European Statistical System’ and has maintained and is continuing to use the existing classification established in the 1970s by Eurostat and based on a geographical division of territory, together with the current system for collecting data, whereby the national statistical bodies are responsible for providing regional data of interest to the EU, such as income or unemployment statistics and trends.
La Commission définit les statistiques régionales comme un "pilier du système statistique européen" et conserve la classification actuellement en vigueur, établie dans les années 70 par Eurostat sur la base d'un découpage géographique du territoire, ainsi que le système actuel de collecte, au titre duquel les instituts statistiques nationaux sont chargés de fournir les données régionales présentant un intérêt pour l'Union européenne (UE), tel que le revenu ou le chômage, et l'évolution de ces éléments.

Brent Merkley, Pension Policy Analyst, Pension Unit, Compensation Policy & Systems Section, Classification & Compensation Branch.
Brent Merkley, analyste des politiques relatives aux pensions de retraite, Groupe des pensions, Section des politiques et des systèmes de rémunération, Sous-direction de la classification et de la rémunération.

Ms Shirley Siegel, Executive Director, Senior Level Retention and Compensation, Classification and Excluded Groups Division, Human Resources Branch.
Mme Shirley Siegel, directrice exécutive, Maintien en poste et rémunération des cadres supérieurs, Division de la classification et des groupes exclus, Direction générale des ressources humaines.