Mr. John McKay: The issue that's in the bill is that the cost of the accommodation falls to the employer or to the organization of some kind or another, and what you're talking about is that the duty to accommodate is in fact one of the indicia of citizenship—different concepts, profoundly different concepts in some respects.
M. John McKay: La question que soulève le projet de loi est celle du coût des mesures d'adaptation pour l'employeur ou l'organisation, et ce dont vous parlez, c'est de l'obligation de prendre des mesures d'adaptation qui constitue, concrètement, une preuve de votre qualité de citoyen—les concepts sont différents, profondément différents sous certains angles.