The report of the inquiry chaired by Dr Anderson ('Lessons to be Learned Inquiry') also underlines the fact that, in addition to shortcomings in terms of consultation and awareness of problems, scant attention had been paid to training and simulation exercises.
Le rapport d'enquête du D Anderson ("Lessons to be Learned Inquiry") signale également, parallèlement à une consultation et à une sensibilisation au problème insuffisantes, que trop peu d'attention avait été attachée à la formation continue et aux exercices de simulation.