In reality we, like the European Union and the Member States, should find the courage to request and promote the entry of hundreds of thousands of people from outside the European Union, as this is the only way that we can fill the jobs with the highest staff turnover rates, because training the manpower, the current workforce in the European Union, is not enough.
En réalité, nous devrions, en tant qu'Union européenne et en tant qu'États membres, encourager l'arrivée de centaines de milliers de personnes qui, aujourd'hui, provenant de pays extérieurs à l'Union européenne, sont capables d'effectuer les travaux qui présentent le taux d'innovation le plus élevé dès lors que la formation de la main-d'œuvre, des effectifs existant actuellement au sein de l'Union européenne ne suffit pas.