Vertaling van "matière de gestion participation " (Frans → Nederlands) :

Un aperçu des pratiques des conseillers en prévention belges en matière de gestion participative des risques, par Philippe Mairiaux (format PDF– 25 pages – 183 kB)
Un aperçu des pratiques des conseillers en prévention belges en matière de gestion participative des risques, door Philippe Mairiaux (PDF formaat – 25 pagina’s – 183 kB)

Voir aussi Jeunes | Leadership en matière de gestion | Participation des travailleurs à la sécurité et à la santé
Zie ook De participatie van werknemers op het gebied van veiligheid en gezondheid | Jonge mensen | Leiderschap van het management

Leadership en matière de gestion Participation des travailleurs Le site web de notre campagne Lieux de travail sains fournit de plus amples informations pratiques sur ces sujets.
Leiderschap van het management Participatie van de werknemers Onze website Campagne 'een gezonde werkplek' biedt ook praktische informatie over deze thema's.

Le leadership en matière de gestion et la participation des travailleurs sont les clés des bonnes performances en matière de santé et de sécurité sur le lieu de travail.
Leiderschap van het management en participatie van de werknemers vormen de sleutels tot een goede veiligheid en gezondheid op de werkplek.

La prochaine campagne sur les lieux de travail sains 2012-2013 de l'EU-OSHA, intitulée " Ensemble pour la prévention des risques" , débutera le 18 avril 2012 et portera sur les doubles concepts de leadership en matière de gestion et de participation des travailleurs dans la sécurité et la santé au travail.
De volgende campagne 2012-2013 van EU-OSHA, 'Samen sterk voor preventie', gaat op 18 april 2012 van start en richt zich op het dubbele concept van leiderschap van het management en participatie van de werknemers bij veiligheid en gezondheid op het werk.

La stratégie SOBANE en matière de gestion des risques professionnels (participation active des travailleurs : problèmes et solutions) est la méthode qui a été utilisée pour effectuer cette étude.
De SOBANE-strategie inzake het beheer van beroepsrisico’s (actieve participatie van de werknemers: problemen en oplossingen) was de methode die gebruikt werd om deze studie te verrichten.

Depuis 2007, un certain nombre de missions d’audit ad hoc ont également été menées à l’INAMI, par exemple au niveau des processus d’achats, en ce compris l’accompagnement d’un processus de reengineering et l’introduction d’une nouvelle application (EPM) ; une analyse du respect de la réglementation en matière de marchés publics ; un mini-audit des procédures en matière de gestion de crise ; l’accompagnement de la Direction financière (section Cotisations pensionnés et sections Ressources spécifiques) dans le cadre de l’analyse des risques dans ses processus ainsi que de la qualité des systèmes de contrôle interne ; le soutien méthodologique lors d’un audit de la gestion des licences au Service ICT ; etc.
Vanaf 2007 zijn binnen het RIZIV ook een aantal ad hoc auditopdrachten uitgevoerd op vlak van bijvoorbeeld de aankoopprocessen, incl. de begeleiding van een proces re-engineering en de invoering van een nieuwe applicatie (EPM); een analyse van de naleving van de reglementering inzake overheidsopdrachten; een mini-audit van de procedures inzake crisismanagement; de begeleiding van de Financiële Directie (sectie Bijdragen Gepensioneerden en sectie Bijzondere Inkomsten) bij het analyseren van de risico’s in haar processen en de kwaliteit van de interne controlesystemen; de methodologische ondersteuning bij een audit van het licentiebeheer in de ICT-dienst; etc.

Au terme d’une analyse et après réflexion, la différence de statut entre l’INAMI (IPSS) et le Fonds (OIP de catégorie B) permet difficilement d’offrir le soutien et l’économie d’échelle attendue, notamment en ce qui concerne la mise à disposition de collaborateurs, leur statut, les transferts possibles, etc. La personnalité juridique propre du Fonds entraîne une série d’obligations en matière de gestion du personnel et de gestion financière (budget, factures..) qui alourdissent considérablement la mise en place et la gestion du Fonds et limitent les économies d’échelle escomptées sans offrir une quelconque valeur ajoutée à la réalisation des missions du Fonds.
Na analyse en achteraf bekeken, maakt het verschil in statuut tussen het RIZIV (OISZ) en het Fonds (ION van categorie B) het moeilijk om de aanleuning en de verwachte schaalvoordelen te bieden, met name wat het ter beschikking stellen van personeelsleden betreft, hun statuut, mogelijke overdrachten, enz. De eigen rechtspersoonlijkheid van het Fonds brengt een reeks verplichtingen met zich mee inzake personeelsmanagement en financieel beheer (begroting, rekeningen, enz) die de oprichting en het beheer van het Fonds aanzienlijk verzwaren en de verwachte schaalvoordelen beperken, zonder enige werkelijke toegevoegde waarde te bieden voor het verwezenlijken van de opdrachten van het fonds.

Durant les années 2004 à 2006, le Comité de gestion/travailleurs indépendants de l’assurance indemnités (appelé plus succinctement le “Comité de gestion”) a également mené une étude et formulé certaines propositions en matière de gestion.
Het Beheerscomité van de uitkeringsverzekering voor zelfstandigen (kortweg “Beheerscomité”) heeft in de jaren 2004 tot 2006 ook een onderzoek ingesteld en een aantal voorstellen geformuleerd naar het beleidsvlak toe.

La CSD veut réorienter sa politique en matière de gestion des risques en engageant un dialogue tant avec les « soigneurs » que les « soignés ».
CSD wil haar beleid inzake risicobeheer heroriënteren door een dialoog aan te gaan met zowel verzorgers als verzorgden.