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Traduction de «responsabilisation du collaborateur » (Français → Néerlandais) :

Ce système favorise une plus forte responsabilisation du collaborateur ainsi qu’une meilleure communication entre le chef fonctionnel et le collaborateur.

Dat leidt tot een sterkere responsabilisering van de medewerker, alsook tot een betere communicatie tussen de leidinggevende en de medewerker.


L’approche participative – 80 collaborateurs, soit près de 50 % du personnel du Service étaient membres de ces groupes d’auto-évaluation – a été choisie pour faire prendre conscience aux collaborateurs des défis et leur donner l’occasion de se prononcer sur d’éventuelles pistes d’amélioration ; ils étaient ainsi responsabilisés et pouvaient jouer un rôle dans l’avenir de leur Service.

De participatieve aanpak – 80 medewerkers of bijna 50% van het personeelskorps van de Dienst namen deel aan de zelfevaluatiegroepen – had tot doel om medewerkers bewust te maken inzake de uitdagingen en hen een kans te geven om zich uit te spreken over mogelijke verbeterpistes en als zodanig te responsabiliseren en impact te geven op de toekomst van hun Dienst.


En se basant sur les principes de responsabilisation, il est essentiel que le système de contrôle interne aboutisse autant que possible: à fournir des efforts en terme d’efficience, à la prise de conscience spontanée de la qualité chez les collaborateurs, à être orienté “résultats”, à la délégation et la responsabilité intégrale (à des niveaux plus bas) pour des prestations

Voortbouwend op de principes qua responsabilisering, is het essentieel dat het interne controlesysteem zo goed mogelijk aansluit bij: het streven naar efficiëntie, het spontane kwaliteitsbewustzijn bij de medewerkers, de resultaatgerichtheid, de delegatie en integrale verantwoordelijkheid (op lagere niveaus) voor specifieke


Six valeurs déterminent notre comportement et nos actions : »» l’accès universel aux soins de santé et la solidarité nationale responsable; »» l’indépendance; »» l’épanouissement de nos collaborateurs; »» l’orientation client; »» la transparence, l’éthique et la responsabilisation de tous les acteurs; »» une approche économique sans

Zes waarden bepalen ons denken en handelen: »» een universeel toegankelijke gezondheidszorg en een verantwoordelijke nationale solidariteit; »» de onafhankelijkheid; »» de persoonlijke ontwikkeling van




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responsabilisation du collaborateur ->

Date index: 2022-01-01
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