revoir et renforcer le profil professionnel de la profession d'enseig
nant (y compris des enseignants, des directeurs d'école et des formateurs d'
enseignants), en coopération avec les parties prenantes concernées, par exemple en veillant à l'efficacité du système de formation initiale des
enseignants et en mettant en place des systèmes cohérents et dotés de ressources suffisantes pour le recrutement, la sélection, la formation initiale des
enseignants et le soutien à leur apporter en début de carrière, ainsi que le développement professionnel du personnel
enseignant ...[+++] sur la base des compétences.