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Avancement
Avoir une influence défavorable
Carrière
Carrière professionnelle
Développement de carrière
Exercer le droit de vote
Exercer les droits électoraux
Exercer sa juridiction
Exercer une influence défavorable
Exercer une influence néfaste
Exploitation minière
Exploitation souterraine
Exploitation à ciel ouvert
Influencer défavorablement
Influencer néfastement
Ingénieur carrières et matériaux
Ingénieur environnement-responsable mines et carrières
Ingénieure carrières
Mine
Porter atteinte à
Promotion professionnelle

Vertaling van "exercé sa carrière " (Frans → Nederlands) :

TERMINOLOGIE


fonctionnaire reconnu incapable d'exercer des fonctions correspondant à un emploi de sa carrière

ambtenaar van wie werd vastgesteld dat het hem niet mogelijk is werkzaamheden te verrichten die met een ambt van zijn loopbaan overeenkomen


ingénieur carrières et matériaux/ingénieure carrières et matériaux | ingénieure carrières | ingénieur carrières et matériaux | ingénieur carrières/ingénieure carrières

ingenieur mijnbouw | mijnbouwingenieur | geodetisch ingenieur | ingenieur ontginningsgebieden


conductrice d’engins d’exploitation minière et de carrière | conducteur d’engins d’exploitation minière et de carrière | conducteur d’engins d’exploitation minière et de carrière/conductrice d’engins d’exploitation minière et de carrière

machinist dragline | machiniste graafwielbagger | machinebediener bovengrondse mijnbouw | machinist graaflaadmachine


ingénieur environnement-responsable mines et carrières | ingénieur environnement-responsable mines et carrières/ingénieure environnement-responsable mines et carrières | ingénieure environnement-responsable mines et carrières

milieucoördinatrice | milieuopzichter | milieucoördinator | milieutechnisch ingenieur mijnbouw


exercer le droit de vote | exercer les droits électoraux

het kiesrecht uitoefenen


avoir une influence défavorable | exercer une influence défavorable | exercer une influence néfaste | influencer défavorablement | influencer néfastement | porter atteinte à

nadelig beinvloeden


promotion professionnelle [ avancement | développement de carrière ]

bevordering in een loopbaan [ loopbaanontwikkeling ]




exploitation minière [ carrière | exploitation à ciel ouvert | exploitation souterraine | mine ]

mijn [ ondergrondse ontginning | ontginning in dagbouw | ontginning in diepbouw | open groeve | steengroeve ]
IN-CONTEXT TRANSLATIONS
Art. 275. La formation professionnelle volontaire est la formation demandée par l'agent et qui lui permet de développer sa carrière professionnelle en rapport avec la fonction qu'il exerce actuellement ou pourrait exercer à l'avenir à l'Agence.

Art. 275. De vrijwillige beroepsvorming is de vorming die door de ambtenaar wordt aangevraagd en die hem toelaat zijn loopbaan te ontwikkelen in verband met de functie die hij momenteel uitoefent of zou kunnen uitoefenen in de toekomst bij het Agentschap.


Art. 227. Pour l'ensemble de sa carrière, l'agent qui, par suite de maladie, est empêché d'exercer normalement ses fonctions, a droit à des congés de maladie à concurrence de vingt et un jours ouvrables par douze mois d'ancienneté de fonction.

Art. 227. Tijdens zijn volledige loopbaan heeft de ambtenaar, die wegens ziekte verhinderd is zijn ambt normaal uit te oefenen, recht op ziekteverlof tot maximaal eenentwintig werkdagen per twaalf maanden ambtsanciënniteit.


Art. 220. Pour l'ensemble de sa carrière, l'agent qui, par suite de maladie, est empêché d'exercer normalement ses fonctions, a droit à des congés de maladie à concurrence de trente jours ouvrables par douze mois d'ancienneté de service.

Art. 220. Tijdens zijn volledige loopbaan heeft de ambtenaar, die wegens ziekte verhinderd is zijn ambt normaal uit te oefenen, recht op ziekteverlof tot dertig werkdagen per twaalf maanden dienstanciënniteit.


Dans sa réponse à ma question du 27 juin 2008, la ministre des PME, des Indépendants, de l'Agriculture et de la Politique scientifique déclarait que « la proposition du membre, de faire régulariser les années d'études dans le régime dans lequel l'assuré social a exercé sa carrière principale, me paraît en effet être une proposition équitable, qui est adaptée à une plus grande flexibilité de carrière.

In haar antwoord op mijn vraag van 27 juni 2008 stelde de minister van KMO’s, Zelfstandigen, Landbouw en Wetenschapsbeleid dat “ het voorstel van het geachte lid, om de studiejaren te laten regulariseren in het stelsel waarin de sociaal verzekerde zijn hoofdzakelijke loopbaan heeft verricht, lijkt mij inderdaad een billijk voorstel te zijn, dat aangepast is aan een grotere loopbaanflexibiliteit ”.


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La ministre des PME, des Indépendants, de l'Agriculture et de la Politique scientifique déclarait également que « La proposition du membre, de faire régulariser les années d'études dans le régime dans lequel l'assuré social a exercé sa carrière principale, me paraît en effet être une proposition équitable, qui est adaptée à une plus grande flexibilité de carrière».

Eveneens stelde de minister van KMO's, Zelfstandigen, Landbouw en Wetenschapsbeleid dat " het voorstel van het lid, om de studiejaren te laten regulariseren in het stelsel waarin de sociaal verzekerde zijn hoofdzakelijke loopbaan heeft verricht, lijkt mij inderdaad een billijk voorstel te zijn, dat aangepast is aan een grotere loopbaanflexibiliteit" .


La proposition du membre, de faire régulariser les années d'études dans le régime dans lequel l'assuré social a exercé sa carrière principale, me paraît en effet être une proposition équitable, qui est adaptée à une plus grande flexibilité de carrière.

Het voorstel van het lid, om de studiejaren te laten regulariseren in het stelsel waarin de sociaal verzekerde zijn hoofdzakelijke loopbaan heeft verricht, lijkt mij inderdaad een billijk voorstel te zijn, dat aangepast is aan een grotere loopbaanflexibiliteit.


- Monsieur Joël DUBASIN a débuté sa carrière à l'Institut en 1993 et a été amené à exercer des fonctions hiérarchiques dans plusieurs services/départements (depuis 2015 à ce jour, il exerce la fonction de chef de sous-Division Finances) qui lui confèrent une expérience managériale pertinente.

- De heer Joël DUBASIN begon in 1993 voor het Instituut te werken en heeft hiërarchische functies vervuld in meerdere diensten/departementen (sinds 2015 staat hij aan het hoofd van de onderafdeling Financiën) als gevolg waarvan hij over relevante managerservaring beschikt.


« Art. XI 72. § 1. Pour la totalité de sa carrière, le membre du personnel statutaire empêché d'exercer ses fonctions par suite de maladie a droit à un congé de maladie jusqu'à vingt-et-un jours ouvrables au maximum par douze mois d'ancienneté de service, accumulée après sa désignation statutaire.

"Art. XI 72. § 1. Voor de hele duur van zijn loopbaan heeft het statutaire personeelslid dat wegens ziekte verhinderd is zijn functie uit te oefenen, recht op ziekteverlof tot maximaal eenentwintig werkdagen per twaalf maanden dienstanciënniteit, opgebouwd na zijn statutaire aanstelling.


L'objectif est le suivant: le militaire qui entame une carrière militaire et l'exerce pendant un certain nombre d'années, reçoit ensuite la possibilité, soit de poursuivre sa carrière à l'armée, soit d'être muté dans le personnel civil de la Défense, soit d'utiliser les opportunités d'outplacement ou d'emploi dans un autre service public.

Bedoeling is dat een militair start in een militaire loopbaan, die gedurende een aantal jaren uitoefent en dan de mogelijkheid krijgt ofwel zijn loopbaan in het leger verder te zetten, ofwel over te stappen naar het burgerpersoneel van Defensie, ofwel gebruik te maken van outplacement of tewerkstelling in een andere overheidsdienst.


L'objectif est le suivant: le militaire qui entame une carrière militaire et l'exerce pendant un certain nombre d'années, reçoit ensuite la possibilité, soit de poursuivre sa carrière à l'armée, soit d'être muté dans le personnel civil de la Défense, soit d'utiliser les opportunités d'outplacement ou d'emploi dans un autre service public.

Bedoeling is dat een militair start in een militaire loopbaan, die gedurende een aantal jaren uitoefent en dan de mogelijkheid krijgt ofwel zijn loopbaan in het leger verder te zetten, ofwel over te stappen naar het burgerpersoneel van Defensie, ofwel gebruik te maken van outplacement of tewerkstelling in een andere overheidsdienst.


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