La jurisprudence et la doctrine admettent, en général, que la répudiation peut sortir ses effets en Belgique lorsque les conditions susmentionnées sont respectées (tribunal du travail de Mons, 19 février 2002, tribunal de première instance de Nivelles, 12 mai 1992, tribunal du travail de Liège, 20 décembre 2000; J.-Y.
De rechtbank en de rechtsleer aanvaarden over het algemeen dat de verstoting uitwerking heeft in België wanneer de bovenvermelde voorwaarden vervuld zijn (arbeidsrechtbank van Bergen, 19 februari 2002, rechtbank van eerste aanleg van Nijvel, 12 mei 1992, arbeidsrechtbank van Luik, 20 december 2000; J.-Y.