een beschrijving van het diversiteitsbeleid dat wordt uitgevoerd met betrekking tot de bestuurs-, leidinggevende en toezichthoudende organen van de onderneming met betrekking tot bijvoorbeeld leeftijd, geslacht, en opleidings- en professionele achtergrond, de doelstellingen van dit diversiteitsbeleid, de wijze van tenuitvoerlegging van dit beleid en de resultaten van de tenuitvoerlegging daarvan in de verslagperiode.
a description of the diversity policy applied in relation to the undertaking’s administrative, management and supervisory bodies with regard to aspects such as, for instance, age, gender, and educational and professional backgrounds, the objectives of that diversity policy, how it has been implemented and the results of its implementation in the reporting period.