De aanbevolen maatregelen omvatten onder andere een “Europees onderzoekershandvest”, een “Gedragscode voor de werving en selectie van onderzoekers”, een standaardmethode om de vaardigheden, kwalificaties en prestaties van onderzoekers te evalueren en te registreren, geavanceerde opleidingsinstrumenten, toegang tot voldoende financiering en gegarandeerde sociale zekerheidsuitkeringen voor promovendi.
Recommended actions include a “European Researcher's Charter”, a “Code of conduct for the recruitment of researchers”, a common way of evaluating and recording researchers' skills, qualifications and achievements, advanced training tools, access to adequate funding and minimum social security benefits for PhD students.