Het voornaamste verschil tussen het stelsel voorzien voor de contractuelen en het specifiek stelsel voor de statutaire personeelsleden van het federaal openbaar ambt bestond erin dat de loopbaanonderbreking (voltijds en halftijds) voor de statutaire personeelsleden een recht was en niet voor de contractuele personeelsleden.
La différence la plus importante entre le régime prévu pour les contractuels et le régime spécifique pour les travailleurs statutaires de la fonction publique fédérale était que l'interruption de la carrière (complète ou à mi-temps) était un droit pour les membres du personnel statutaire et pas pour les membres du personnel contractuel.