Vertaling van "bijkomende screening van franstalige administratieve expert " (Nederlands → Frans) :

Resultaat van de bijkomende screening van Franstalige administratieve expert op basis van AFG15151 (m/v/x) (niveau B), voor de FOD WASO.
Résultat du screening complémentaire pour un expert administratif sur base des réserves AFG15151 (m/f/x) (niveau B), francophones, pour le SPF Emploi, Travail et Concertation sociale.

Vergelijkende selectie van Franstalige Administratieve Experts (m/v/x) (niveau B) voor De Franse Gemeenschapscommissie (COCOF).
Sélection comparative d'Experts administratifs (m/f/x) (niveau B), francophones, pour la Commission communautaire française (COCOF).

Resultaat van de bijkomende screening van Franstalige verantwoordelijken planning en project op basis van AFG13054, AFG14140, AFG14291, AFG15056 et AFG16130 (m/v/x) (niveau A) voor FOD WASO (EFS16086)
Résultat du screening complémentaire pour un chargé de planning et projet sur base des réserves AFG13054, AFG14140, AFG14291, AFG15056, AFG15076 et AFG16130 (m/f/x) (niveau A), francophones, pour SPF Emploi, Travail et Concertation Sociale (EFS16086)

Vergelijkende selectie van Franstalige administratieve experts logistiek (m/v) (niveau B) voor de Federaal Agentschap voor Geneesmiddelen en Gezondheidsproducten (AFG13206)
Sélection comparative d'experts administratifs logistique (m/f) (niveau B), francophones, pour l'Agence fédérale des Médicaments et Produits de Santé (AFG13206)

- Vacante betrekkingen Volgende plaatsen van medewerker worden vacant verklaard voor benoeming via werving, er wordt een bijkomende proef georganiseerd : Medewerker administratieve ondersteuning bij de griffie van het hof van beroep Brussel : 1 (Franstalig); Medewerker administratieve ondersteuning bij de griffie van de rechtbank van eerste aanleg Antwerpen, afdeling Antwerpen : 2; Medewerker administratieve ondersteuning bij de griffie van de rechtbank van eerste aanleg Waals-Brabant : 1; Medewerker administratieve ondersteuning bij de griffie van de rechtbank van eerste aanleg Luik, afdeling Hoei : 1; Medewerker administratieve ondersteuning bij de griffie van de rechtbank van eerste aanleg Luik, afdeling Luik : 1; Medewerker dossierbeheer bij het parket van het hof van beroep Brussel : 2, waarvan 1 Franstalig en 1 Nederlandstalig; Medewerker dossierbeheer bij het parket Halle-Vilvoorde : 1; Medewerker chauffeur bij het parket Halle-Vilvoorde : 1 Medewerker chauffeur bij het parket Limburg, afdeling Tongeren : 1.
- Places vacantes Les places suivantes de collaborateur sont déclarées vacantes via recrutement, une épreuve complémentaire sera organisée : Collaborateur soutien administratif au greffe de la cour d'appel de Bruxelles : 1 (francophone); Collaborateur soutien administratif au greffe du tribunal de première instance d'Anvers, division Anvers : 2; Collaborateur soutien administratif au greffe du tribunal de première instance du Brabant wallon : 1; Collaborateur soutien administratif au greffe du tribunal de première instance de Liège, division Huy : 1; Collaborateur soutien administratif au greffe du tribunal de première instance de Liège, division Liège : 1; Collaborateur gestionnaire de dossiers au parquet de la cour d'appel de Bruxelles : 2, dont 1 francophone et 1 néerlandophone; Collaborateur gestionnaire de dossiers au parquet de Hal-Vilvorde : 1; Collaborateur chauffeur au parquet de Hal-Vilvorde : 1; Collaborateur chauffeur au parquet de Limbourg, division Tongres : 1.

- Vacante betrekkingen Volgende plaatsen van assistent worden vacant verklaard voor benoeming via werving of bevordering, er wordt een bijkomende proef georganiseerd : Assistent dossierbeheer bij de griffie van het hof van beroep Antwerpen : 4; Assistent dossierbeheer bij de griffie van het hof van beroep Brussel : 2 (Franstalig); Assistent dossierbeheer bij de griffie van het hof van beroep Gent : 3; Assistent dossierbeheer bij de griffie van het hof van beroep Luik : 3; Assistent dossierbeheer bij de griffie van de rechtbank van eerste aanleg Antwerpen, afdeling Antwerpen : 2; Assistent dossierbeheer bij de griffie van de rechtbank van eerste aanleg Limburg, afdeling Hasselt : 2; Assistent dossierbeheer bij de griffie van de Franstalige rechtbank van eerste aanleg Brussel : 3**; Assistent dossierbeheer bij de griffie van de Nederlandstalige rechtbank van eerste aanleg Brussel : 5**; Assistent administratieve ondersteuning bij de griffie van de rechtbank van eerste aanleg Leuven : 1; Assistent dossierbeheer bij de griffie van de rechtbank van eerste aanleg Waals-Brabant : 1; Assistent dossierbeheer bij de griffie van de rechtbank van eerste aanleg Oost-Vlaanderen, afdeling Dendermonde : 1; Assistent dossierbeheer bij de griffie van de rechtbank van eerste aanleg Oost-Vlaanderen, afdeling Gent : 3; Assistent dossierbeheer bij de griffie van de rechtbank van eerste aanleg West-Vlaanderen, afdeling Brugge : 1; Assistent dossierbeheer bij de griffie van de rechtbank van eerste aanleg West-Vlaanderen, afdeling Veurne : 1; Assistent dossierbeheer bij de griffie van de rechtbank van eerste aanleg Luik, afdeling Luik : 1; Assistent dossierbeheer bij de griffie van de rechtbank van eerste aanleg Luik, afdeling Verviers : 1; Assistent ICT bij de griffie van de rechtbank van eerste aanleg Namen, afdeling Dinant : 1; Assistent dossierbeheer bij het parket van het hof van beroep Gent : 2; Assistent ICT bij het parket Antwerpen, afdeling Antwerpen : 1; Assiste ...
- Places vacantes Les places suivantes d'assistant sont déclarées vacantes via recrutement ou promotion, une épreuve complémentaire sera organisée : Assistant gestionnaire de dossiers au greffe de la cour d'appel d'Anvers : 4; Assistant gestionnaire de dossiers au greffe de la cour d'appel de Bruxelles : 2 (francophones); Assistant gestionnaire de dossiers au greffe de la cour d'appel de Gand : 3; Assistant gestionnaire de dossiers au greffe de la cour d'appel de Liège : 3; Assistant gestionnaire de dossiers au greffe du tribunal de première instance d'Anvers, division Anvers : 2; Assistant gestionnaire de dossiers au greffe du tribunal de première instance de Limbourg, division Hasselt : 2; Assistant gestionnaire de dossiers au greffe du tribunal de première instance francophone de Bruxelles : 3**; Assistant gestionnaire de dossiers au greffe du tribunal de première instance néerlandophone de Bruxelles : 5**; Assistant soutien administratif au greffe du tribunal de première instance de Louvain : 1; Assistant gestionnaire de dossiers au greffe du tribunal de première instance du Brabant wallon : 1; Assistant gestionnaire de dossiers au greffe du tribunal de première instance de Flandre Orientale, division Termonde : 1; Assistant gestionnaire de dossiers au greffe du tribunal de première instance de Flandre Orientale, division Gand : 3; Assistant gestionnaire de dossiers au greffe du tribunal de première instance de Flandre Occidentale, division Bruges : 1; Assistant gestionnaire de dossiers au greffe du tribunal de première instance de Flandre Occidentale, division Furnes : 1; Assistant gestionnaire de dossiers au greffe du tribunal de première instance de Liège, division Liège : 1; Assistant gestionnaire de dossiers au greffe du tribunal de première instance de Liège, division Verviers : 1; Assistant ICT au greffe du tribunal de première instance de Namur, division Dinant : 1; Assistant gestionnaire de dossiers au parquet de la cour d'appel de Gand ...

Vereisten van de functie - Op het vlak van de generieke competenties : analyseren, informatie integreren en vernieuwend denken door innovatieve en creatieve ideeën aan te brengen; anderen begeleiden, een voorbeeldfunctie uitoefenen en hen ondersteunen in hun dagelijks functioneren; beschikken over de inzet, de wil en de ambitie om resultaten te boeken en de verantwoordelijkheid op zich nemen voor de correctheid van ondernomen acties; nemen van beslissingen op basis van (on)volledige informatie en doelgericht acties ondernemen om de beslissingen uit te voeren; impact hebben, onderhandelen om tot een win-win situatie te komen en een publiek te overtuigen; beschikken over goede communicatievaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling; interne en externe klanten op een transparante, integere en objectieve manier begeleiden, hen een persoonlijke dienstverlening leveren en constructieve contacten onderhouden; groepsgeest creëren en bevorderen door zijn/haar mening en ideeën te delen en door bij te dragen aan de oplossing van conflicten tussen collega's; de eigen groei actief plannen en beheren in functie van zijn/haar mogelijkheden, interesses en ambities door het eigen functioneren kritisch in vraag te stellen en zich continu nieuwe inzichten, vaardigheden en kennis eigen te maken; integer handelen in overeenstemming met de verwachtingen van de organisatie, vertrouwelijkheid respecteren, verbintenissen nakomen en elke vorm van partijdigheid vermijden; - op het vlak van de technische competenties : geavanceerde kennis van : - de douanewetgeving en de accijnswetgeving, - de administratieve en gerechtelijke procedures inzake douane en accijnzen, - de procedure inzake invordering en geschillen, - de behandeling van overtredingen inzake douane en/of accijnzen, - de werking van PLDA en de schuldendatabank in het bijzonder; basiskennis van : - de Europese en nationale wetgeving inzake beweging van accijnsproducten/ accijnsgoederen of de met de accijnzen gelijkgeste ...
Exigences de la fonction - Sur le plan des compétences génériques : analyser, intégrer l'information, penser de manière innovante en apportant des idées novatrices et créatives; prendre des décisions à partir d'informations (in)complètes et initier des actions ciblées afin de mettre en oeuvre les décisions; accompagner les autres, sert de modèle et les soutenir dans leur fonctionnement quotidien; avoir de l'impact, négocier pour arriver à une situation " gagnant-gagnant" et convaincre un public; disposer d'une bonne capacité de communication, tant écrite qu'orale; accompagner des clients internes et externes de manière transparente, intègre et objective, leur fournir un service personnalisé et entretenir des contacts constructifs; s'impliquer et démontrer de la volonté et de l'ambition afin de générer des résultats et assumer la responsabilité de la qualité des actions entreprises; créer et améliorer l'esprit d'équipe en partageant ses avis et ses idées et en contribuant à la résolution de conflits entre collègues; planifier et gérer de manière active son propre développement en fonction de ses possibilités, intérêts et ambition, en remettant en question de façon critique son propre fonctionnement et en s'enrichissant continuellement par de nouvelles idées et approches, compétences et connaissances; agir de manière intègre, conformément aux attentes de l'organisation, respecter la confidentialité et les engagements et éviter toute forme de partialité; - sur le plan des compétences techniques : connaissance avancée : - de la législation douanière et de la législation en matière d'accises. - des procédures administratives et pénale en matière de douanes et accises. - des procédures de recouvrement et de contentieux - du traitement des infractions en matière de douanes et/ou d'accises - du fonctionnement de PLDA et de la banque de données des dettes en particulier connaissance de base : - de l'utilisation de la banque de données des dettes. - des l ...

De selectie voor de Nederlandstalige kandidaten voor de administratieve ploeg - adviseurs en experts via mobiliteit - heeft plaats op 8 januari, die voor de Franstalige kandidaten op 13 januari.
La sélection des candidats néerlandophones pour l'équipe administrative - conseillers et experts administratifs par mobilité - est prévue pour le 8 janvier, la sélection des candidats francophones, pour le 13 janvier prochain.