De werkgever die deeltijdse werknemers tewerkstelt moet over een document beschikken waarin alle afwijkingen op de voormelde werkroosters worden opgetekend.

http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2018-01-09]

L'employeur qui occupe des travailleurs à temps partiel doit disposer d'un document consignant toutes les dérogations aux horaires de travail précités.

http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2018-01-09]

http://www.ejustice.just.fgov. (...) [HTML] [2018-01-09]

"Art. 160. Behoudens wanneer een systeem van tijdsopvolging als bedoeld bij artikel 164 wordt gebruikt, moet de werkgever die deeltijdse werknemers tewerkstelt over een document beschikken waarin alle afwijkingen op de werkroosters bedoeld in de artikelen 157 tot 159 moeten worden opgetekend".

http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2017-03-14]

"Art. 160. Excepté lorsqu'un système de suivi du temps visé par l'article 164 est utilisé, l'employeur qui occupe des travailleurs à temps partiel est tenu de disposer d'un document dans lequel doivent être consignées toutes les dérogations aux horaires de travail visées aux articles 157 à 159".

http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2017-03-14]

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Teneinde controle uit te oefenen op de naleving van deze wetgeving dienen de inspectiediensten over de werkroosters te beschikken die naar belgisch recht een belangrijk controleinstrument zijn voor de handhaving van de Belgische reglementering terzake.

http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2013-03-26]

Afin de pouvoir exercer le contrôle du respect de cette législation, les services d'inspection doivent disposer des horaires de travail qui constituent, en droit belge, un important instrument de contrôle pour l'application de la réglementation belge en la matière.

http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2013-03-26]

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Art. 12. Faciliteiten De leden van de vakbondsafvaardiging kunnen gedurende het normaal werkrooster, over de nodige tijd en faciliteiten beschikken om de in deze collectieve arbeidsovereenkomst omschreven vakbondsopdrachten en activiteiten collectief of individueel uit te oefenen.

http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2015-06-16]

Art. 12. Facilités Les membres de la délégation syndicale peuvent disposer pendant l'horaire normal de travail, des temps et des facilités nécessaires pour l'exercice collectif ou individuel des missions et activités syndicales prévues par la présente convention collective de travail.

http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2015-06-16]

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Art. 13. De leden van de syndicale afvaardiging kunnen gedurende het normaal werkrooster over de nodige tijd en faciliteiten beschikken om de in deze overeenkomst omschreven syndicale opdrachten en activiteiten collectief of individueel uit te oefenen.

http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2010-10-04]

Art. 13. Les membres de la délégation syndicale peuvent disposer pendant l'horaire normal de travail, des temps et des facilités nécessaires pour l'exercice collectif ou individuel des missions et activités syndicales prévues par la présente convention collective de travail.

http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2010-10-04]

http://www.ejustice.just.fgov. (...) [HTML] [2010-10-04]

De leden van de vakbondsafvaardiging kunnen gedurende het normaal werkrooster, over de nodige tijd en faciliteiten beschikken om de in deze collectieve arbeidsovereenkomst omschreven vakbondsopdrachten en activiteiten collectief of individueel uit te oefenen.

http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2010-08-08]

Les membres de la délégation syndicale peuvent disposer pendant l'horaire normal de travail, des temps et des facilités nécessaires pour l'exercice collectif ou individuel des missions et activités syndicales prévues par la présente convention collective de travail.

http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2010-08-08]

http://www.ejustice.just.fgov. (...) [HTML] [2010-08-08]

De leden van de vakbondsafvaardiging kunnen, gedurende het normaal werkrooster, over de nodige tijd en faciliteiten beschikken om de in deze collectieve arbeidsovereenkomst omschreven vakbondsopdrachten en activiteiten collectief of individueel uit te oefenen.

http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2010-08-05]

Les membres de la délégation syndicale peuvent disposer, pendant l'horaire normal de travail, du temps et des facilités nécessaires pour l'exercice collectif ou individuel des missions et activités syndicales prévues par la présente convention collective de travail.

http://www.ejustice.just.fgov. (...) (...) [HTML] [2010-08-05]

http://www.ejustice.just.fgov. (...) [HTML] [2010-08-05]

Ik heb echter vernomen dat bepaalde ambtenaren van het ministerie van Financiën, die geslaagd zijn in een bevorderingsexamen, geen aanspraak kunnen maken op een benoeming in rang 30 S2, omwille van het feit dat ze niet over de vereiste anciënniteit van negen jaar in rang 30 beschikken, « doordat ze hun werkrooster al naargelang het hen schikte, hebben samengesteld ».

http://www.senate.be/www/?COLL (...) (...) [HTML] [2003-01-20]

Or, il me revient que certains agents du ministère des Finances ayant réussi un examen de promotion ne peuvent prétendre à une nomination au rang 30 S2 par le simple fait qu'ils ne disposeraient pas de l'ancienneté requise de neuf ans dans le rang 30 parce que ceux-ci auraient aménagé « leurs horaires de travail à leur convenance ».

http://www.senate.be/www/?COLL (...) (...) [HTML] [2003-01-20]

http://www.senate.be/www/?COLL (...) [HTML] [2003-01-20]

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Date index: 2024-07-25