Traduction de «Director General Labour Relations and Compensation » (Anglais → Français) :

TERMINOLOGIE

Director General Labour Relations and Compensation [ DGLRC | Director General Employee Relations | Director General Civilian Human Resource Operations | DGCHR Ops ]
Directeur général - Relations de travail et rémunération [ DGRTR | Directeur général - Relations de travail | Directeur général - Opérations des ressources humaines civiles ]

Director Civilian Labour Relations [ DCLR | Director Labour Relations Policies and Programmes | Director Civilian Human Rights and Harassment Programs ]
Directeur - Relations de travail du personnel civil [ DRTPC | Directeur - Politiques et programmes (Relations de travail) | Directeur - Programmes civils, harcèlement et droits de la personne ]

Labour Relations and Compensation Operations Branch [ Labour Relations and Compensation Operations ]
Direction des relations de travail et des opérations de rémunération [ Relations de travail et opérations de rémunération ]

Directorate-General for Relations with Municipalities
Direction générale des relations avec les communes

Directorate-General for External Relations | External Relations DG
DG Relations extérieures | direction générale des relations extérieures

Directorate-General I-External Relations:Commercial policy and relations with North America,the Far East,Australia and New Zealand
Direction générale I-Relations extérieures:politique commerciale,relations avec l'Amérique du Nord,l'Extrême-Orient,l'Australie et la Nouvelle-Zélande

Foreign Ministry's Directorate General for International Economic Relations
Direction générale des relations économiques internationales

TRADUCTIONS EN CONTEXTE

Senator Murray: Mr. Danagher, as executive director of labour relations and compensation operations, can you tell us how many collective agreements will expire in the next 12 months, and will be or are now under negotiation or renegotiation?
Le sénateur Murray : Monsieur Danagher, à titre de directeur exécutif des relations de travail et des opérations de rémunération, pouvez-vous nous dire combien de conventions collectives viendront à expiration dans les 12 prochains mois et combien seront ou sont déjà en négociation ou en renégociation?

Social dialogue is a cornerstone of the European social model and gives employers, athletes and sport workers the opportunity to shape labour relations in the sport sector through an autonomous dialogue in the general EU legislative and institutional framework.
Le dialogue social est une pierre angulaire du modèle social européen et offre aux employeurs, aux athlètes et aux travailleurs du secteur sportif la possibilité de modeler les relations professionnelles dans le secteur par l’intermédiaire d’un dialogue autonome dans le cadre législatif et institutionnel général de l’Union.

Likewise, in pursuance of Article 256, 268 and 340 TFEU, the General Court has jurisdiction in disputes relating to compensation for damages caused by the European Commission in the case of non-contractual liability.
De même, conformément aux articles 256, 268 et 340 TFUE, le Tribunal est compétent pour connaître des litiges relatifs à la réparation des dommages causés par la Commission en matière de responsabilité non contractuelle.

Madam Chair and members of the committee, my name is Dan Danagher. I'm the executive director of labour relations and compensation operations at the Treasury Board Secretariat.
Madame la présidente, membres du comité, je m'appelle Dan Danagher et je suis directeur exécutif des relations de travail et des opérations de rémunération au sein du Secrétariat du Conseil du Trésor.

On May 25th, the Committee heard from Hélène Laurendeau, Assistant Secretary, Labour Relations and Compensation Operations, from the Treasury Board Secretariat of Canada, followed by a panel including: Mr. Milt Isaacs, President and Chair of the Board of Directors, Association of Canadian Financial Officers (“ACFO”); Ms. Patty Ducharme, National Vice‑President of PSAC; Ms. Daphne Taras, Professor of Labour Relations, Haskayne School of Business, University of Calgary; and Mr. Geoffrey Grenville‑Wood, General Counsel, PIPSC.[16]
Le 25 mai, le Comité a entendu Hélène Laurendeau, secrétaire adjointe, Relations de travail et opérations de rémunération, Secrétariat du Conseil du Trésor du Canada, puis un groupe composé des personnes suivantes : M. Milt Isaacs, président et président du conseil d’administration, Association canadienne des agents financiers (« ACAF »); M Patty Ducharme, vice-présidente nationale de l’AFPC; M Daphne Taras, professeure de relations de travail, Haskayne School of Business, Université de Calgary; M. Geoffrey Grenville‑Wood, avocat général, IPFPC[16].

Second, on November 28, 2007, the Committee met with Ms. Kami Ramcharan (Director General, Workforce and Workplace Renewal) of the Canada Public Service Agency and officials from the Treasury Board Secretariat – Mr. Dan Danagher (Executive Director, Labour Relations and Compensation Operations) and Mr. Tom Scott (Executive Director, Government Operations and Services, Human Resources Directorate) – to discuss employment equity issues in the federal public service.
Deuxièmement, le 28 novembre 2007, le Comité a rencontré Mme Kami Ramcharan (directrice générale, Renouvellement de la main d’œuvre et du milieu de travail), de l’Agence de la fonction publique du Canada, et des fonctionnaires du Secrétariat du Conseil du Trésor – M. Dan Danagher (directeur exécutif, Relations de travail et opérations de rémunération) et M. Tom Scott (directeur exécutif, Opérations et services gouvernementaux, Direction des ressources humaines) – afin de discuter de l’équité en matière d’emploi dans la fonction publique fédérale.

6. The decisions which are within the competence of the Director General and relate to matters specified in this Article shall not be taken before ten working days have elapsed since the opinion of the Committee was given, if those decisions are at variance with that opinion.
6. Les décisions qui sont de la compétence du directeur général et qui concernent les matières faisant l’objet du présent article ne peuvent être prises avant l’expiration du dixième jour ouvrable suivant la date de l’avis du comité lorsqu’elles divergent dudit avis.

The Court of Justice should also have jurisdiction in disputes relating to compensation for any damage arising from the non-contractual liability of the Agency in accordance with the general principles common to the laws of the Member States.
La Cour de justice devrait également être compétente pour trancher les litiges relatifs à la réparation des dommages résultant de la responsabilité non contractuelle de l’agence, conformément aux principes généraux communs aux droits des États membres.

Second, on November 28, 2007, the Committee met with Ms. Kami Ramcharan (Director General, Workforce and Workplace Renewal) of the Canada Public Service Agency and officials from the Treasury Board Secretariat — Mr. Dan Danagher (Executive Director, Labour Relations and Compensation Operations) and Mr. Tom Scott (Executive Director, Government Operations and Services, Human Resources Directorate) — to discuss employment equity issues in the federal public service.
Deuxièmement, le 28 novembre 2007, le Comité a rencontré Mme Kami Ramcharan (directrice générale, Renouvellement de la main d'œuvre et du milieu de travail), de l'Agence de la fonction publique du Canada, et des fonctionnaires du Secrétariat du Conseil du Trésor — M. Dan Danagher (directeur exécutif, Relations de travail et opérations de rémunération) et M. Tom Scott (directeur exécutif, Opérations et services gouvernementaux, Direction des ressources humaines) — afin de discuter de l'équité en matière d'emploi dans la fonction publique fédérale.