Vertaling van "Occupational goal " (Engels → Frans) :

TERMINOLOGIE

career goal [ career objective | occupational goal | vocational development objective | occupational objective ]
objectif de carrière [ but de carrière | objectif professionnel | but professionnel ]

identify with the company's mission | understand and pursue the company's goals | identify with the company's goals | identify with the company's vision and goals
s’identifier aux objectifs de l’entreprise

scrutinise organisational objective progress | test goal progress | analyse goal progress | scrutinise goal progress
analyser les progrès en matière de réalisation d'objectifs

setting sales gols | settle sales goals | fix sales goals | set sales goals
définir des objectifs de vente

pedagogic goal [ pedagogical goal | teaching goal | instructional goal | didactic goal ]
but pédagogique [ objectif didactique ]

occupational safety [ occupational hazard | safety at the workplace | worker safety ]
sécurité du travail [ risque professionnel | sécurité du travailleur | sécurité sur le lieu de travail ]

goal no goal [ goal-no goal situation ]
but marqué ou non marqué

advertising goal | promotion goal | publicity purpose
objet de la publicité

occupational health [ occupational hygiene | Occupational hygiene(ECLAS) ]
santé au travail [ hygiène du travail ]

military occupation [ occupation forces | territorial occupation ]
occupation militaire [ forces d'occupation | occupation territoriale ]

IN-CONTEXT TRANSLATIONS

(ix) any other expenses that are required to enable the person to meet an occupational goal in the approved rehabilitation or vocational assistance plan, and
(ix) toute autre dépense nécessaire pour permettre au bénéficiaire d’atteindre un objectif professionnel du programme de réadaptation ou d’assistance professionnelle approuvé,

(3) The maximum amount that may be paid under subparagraphs (1)(a)(i) to (ix) is $75,800 unless a higher amount is necessary to enable the person to meet an occupational goal in an approved rehabilitation or vocational assistance plan.
(3) La somme qui peut être payée en vertu des sous-alinéas (1)a)(i) à (ix) est d’au plus 75 800 $, sauf si une somme supérieure est nécessaire pour permettre au bénéficiaire d’atteindre un objectif professionnel d’un programme de réadaptation ou d’assistance professionnelle approuvé.

(c) if necessary to enable the person to meet an occupational goal in an approved rehabilitation or vocational assistance plan.
c) pour permettre au bénéficiaire d’atteindre un objectif professionnel d’un programme de réadaptation ou d’assistance professionnelle approuvé.

5. Stresses that it is vital to provide a physically and mentally safe and healthy working environment throughout people’s working life in order to achieve the goal of active and healthy ageing for all workers; considers that preventing occupational diseases and accidents and paying more attention to the cumulative effects of occupational risks creates added value for workers and society as a whole;
5. souligne qu'il est essentiel d'assurer un environnement de travail sûr et sain sur les plans physique et mental tout au long de la vie professionnelle afin d'atteindre l'objectif de vieillissement actif et en bonne santé de tous les travailleurs; estime que la prévention des maladies professionnelles et des accidents du travail et la prise en compte accrue des effets cumulatifs des risques professionnels créent une valeur ajoutée pour les travailleurs et pour la société en général;

3. Recalls that the Rana Plaza Arrangement, which provided the basis for setting up the Compensation Fund, is meant to constitute the basis for the long-term goal of providing a permanent and sustainable system for compensation; encourages the Government of Bangladesh to stand by its commitment in the framework of the National Tripartite Plan of Action to set up a permanent national workplace accident insurance scheme, effectively changing the landscape for future occupational health and safety issues in Bangladesh;
3. rappelle que l’accord du Rana Plaza, qui a servi de base à la création du fonds d'indemnisation, est censé constituer le fondement de l’objectif à long terme visant à mettre en place un système d’indemnisation permanent et durable; encourage le gouvernement du Bangladesh à respecter l'engagement qu’il a pris dans le cadre du plan d’action tripartite national de créer un régime national d’assurance en matière d'accidents du travail qui soit pérenne, de manière à modifier de manière effective le contexte dans lequel seront traitées à l'avenir les questions liées à la santé et la sécurité sur le lieu de travail au Bangladesh;

7. Reiterates its call to the Member States to promote greater access for women to education and occupational training; welcomes the guideline objective of combating gender-specific discrimination in access to general and occupational education; to that end, stresses the need to set quantitative goals in the NAPs in this area too;
7. confirme la demande adressée aux États membres pour qu'ils promeuvent l'accès d'un plus grand nombre de femmes à l'éducation ainsi qu'à la formation complémentaire et au perfectionnement professionnel; se félicite de la ligne directrice concernant la lutte contre les discriminations liées au genre quant à l'accès à l'éducation et à la formation professionnelle; souligne à cette fin la nécessité, dans ce domaine également, de fixer des objectifs quantitatifs dans les PAN;

25. Reiterates its call to the Member States to promote greater access for women to education and occupational training; welcomes the guideline objective of combating gender-specific discrimination in access to general and occupational education; to that end, stresses the need to set quantitative goals in the NAPs in this area too;
25. confirme la demande adressée aux États membres pour qu'ils promeuvent l'accès d'un plus grand nombre de femmes à l'éducation ainsi qu'à la formation complémentaire et au perfectionnement professionnel; se félicite de la ligne directrice concernant la lutte contre les discriminations liées au genre quant à l'accès à l'éducation et à la formation professionnelle; souligne à cette fin la nécessité, dans ce domaine également, de fixer des objectifs quantitatifs dans les PAN;