Traduction de «Specialised job » (Anglais → Français) :

TERMINOLOGIE

specialised job | specialized job
travail spécialisé

job application [ application for employment | job applicant | job seeker | search for a job | search for employment | Job search(STW) ]
demande d'emploi [ candidature à un emploi | demandeur d'emploi | recherche d'emploi ]

specialised procedures for pigs carrying out | undertake specialised procedures for pigs | carry out specialised procedures for pigs | specialised procedures for pigs undertaking
appliquer des procédures spécialisées pour des porcins

advance specialised nursing care | contribute to advancements in specialised nursing | contribute to continuous development of specialised nursing care | contribute to the advancements in specialised nursing care
contribuer aux avancées dans les soins infirmiers spécialisés

offer health-care services to patients in specialised medicine | provide health-care services to patients in specialised medicine | offer healthcare services in a particular medical specialisation | provide healthcare services to patients in specialised medicine
fournir des services de santé aux patients dans le cadre de la médecine spécialisée

humanisation of work [ humanization of work | improvement of working conditions | job diversification | job enrichment | job expansion | job rotation | quality of life at work ]
humanisation du travail [ amélioration des conditions de travail | diversification des tâches | élargissement des tâches | enrichissement des tâches | qualité de vie au travail | rotation des postes ]

job security [ employment protection | employment security | guaranteed employment | job protection | risk to employment | safeguarding jobs | threat to jobs ]
sécurité de l'emploi [ emploi menacé | emploi précaire | garantie d'emploi | précarité de l'emploi | protection de l'emploi ]

job splitting | job-splitting | shared job | twin job
travail à temps partagé | travail en binôme | TTP [Abbr.]

company training | in-company training | in-house training | in-service training | intraplant training | job training | learning in the work-place | on-the-job learning | on-the-job training
formation sur le lieu de travail | formation sur le tas

job opening [ opening | employment opportunity | employment opening | employment outlook | job opportunity | employment prospect | job possibility | prospect of employment | employment possibility | opportunity for employment | job outlook | job prospect | work opportunity ]
possibilité d'emploi [ perspective d'emploi | occasion d'emploi | débouché ]

TRADUCTIONS EN CONTEXTE

Given the transversal role of digital competences across the economy, the Digital Agenda for Europe is an essential catalyst that can help provide the right digital competences for workers and job-seekers, with targeted efforts to promote basic digital literacy for those with least competences such as the elderly, less-educated persons or SMEs employees but also to promote specialised and advanced ICT competences for those holding specific job profiles such as ICT practitioners.
Compte tenu du rôle transversal joué par les compétences numériques dans l’économie, la Stratégie numérique pour l’Europe est un catalyseur essentiel qui peut contribuer à doter les travailleurs et les demandeurs d’emploi des compétences numériques appropriées, grâce à des efforts ciblés visant à doter les personnes les moins compétentes – personnes âgées, moins formées ou travailleurs de PME – d’une culture numérique de base, mais aussi à faire acquérir des compétences spécialisées et de pointe en TIC aux personnes ayant un profil professionnel particulier, comme les spécialistes en TIC.

More generally, by integrating the RISI approach the ERDF has had a significant multiplier effect in terms of project development, job creation, setting up centres of specialised regional skills (e.g'. health and multimedia', 'image and multimedia', 'education and training', 'transport ticketing, 'e-commerce', etc.).
D'une façon plus générale, le FEDER, notamment par l'intégration de l'approche RISI, a joué un effet de levier considérable en termes de développement de projets, création d'emplois, constitution de pôles de compétences régionaux spécialisés (p. ex. : « santé et multimédia », « image et multimédia », « éducation et formation », « billetterie transports », « commerce électronique).

Tourism, energy, agro-food, environment, blue economy and logistics, will be the primary drivers for growth and jobs, while culture, specialised health services, aquaculture, pharmaceuticals, ICT, waste management, trade and freight transport services will also play a prominent role for Greece's future growth model.
Des secteurs comme le tourisme, l'énergie, l'agroalimentaire, l'environnement, l'économie bleue et la logistique seront les principaux moteurs de la croissance et de l’emploi, tandis que la culture, les services de santé spécialisés, l’aquaculture, les produits pharmaceutiques, les TIC, la gestion des déchets, le commerce et les services de transport de marchandises seront également appelés à jouer un rôle de premier plan pour le futur modèle de croissance de la Grèce».

All EU funds will follow the principle of regional smart specialisation, taking into account the durability of the investment in creating and maintaining jobs in a particular region.
Tous les fonds de l’Union suivent le principe de la spécialisation régionale intelligente et prennent en compte la durabilité de l’investissement dans la création et la préservation des emplois dans la région concernée.

The ESF can quickly intervene to ease transitions by providing specialised training, personal job counselling, apprenticeship, subsidised employment as well as grants and small credits for self-employment and business start-ups.
Le FSE peut intervenir rapidement afin de faciliter les périodes de transition en soutenant une formation spécialisée, un accompagnement personnalisé, un programme d'apprentissage, un emploi subventionné ainsi que des aides et de petits crédits destinés aux travailleurs indépendants et aux jeunes pousses ( start-ups ).

Dovetailing of content in economic and employment policy coordination Better integration of the social partners and enhancing the value of the macro-economic dialogue Effective cooperation between the specialised Councils of Ministers with respect to promote the Lisbon objectives Complementary macro-policy and structural reforms Supporting the job-creating role of SMEs Optimising implementation in the Member States themselves Taking more account of the enlargement aspect with respect to European Employment Strategy "Lisbonisation" of the EU budget Strengthened dialogue with civil society and role of the EESC within the impact analysis of European initiatives
Articulation de la coordination des politiques économiques et des politiques de l'emploi en termes de contenu Amélioration de l'implication des partenaires sociaux et valorisation du dialogue macroéconomique Coopération effective des formations compétentes du Conseil afin de promouvoir les objectifs de Lisbonne Complémentarité entre macropolitique et réformes structurelles Soutenir le rôle efficace des PME en matière d'emplois Optimiser la mise en œuvre dans les États membres eux-mêmes Prise en compte accrue de la dimension de l'élargissement dans la stratégie européenne de l'emploi "Lisbonnisation" du budget de l'UE Renforcement du dialogue avec la société civile et du rôle du CESE dans l'analyse d'impact d'initiatives européennes

This changing specialisation is a reflection of a changing comparative advantage where the EU retains those jobs that are human capital- and technology-intensive and characterised by high productivity and correspondingly high real wages.
Ce changement de spécialisation reflète les modifications des avantages comparatifs dans lesquels l'UE conserve les emplois à forte intensité de capital humain et de technologie caractérisés par une productivité élevée et des salaires réels correspondants élevés.

The ESF/ERDF integrated measures on enhancing research centres achieved satisfactory results under Objectives 2 and 5(b) and, with regard to human resources, the measures on specialised training for employees and job seekers and the measures on training in new technologies were highly successful.
Les actions intégrées FSE/FEDER concernant le renforcement des centres de recherche ont affiché des résultats satisfaisants en objectifs 2 et 5b et, en matière de ressources humaines, les mesures de formation spécialisée des travailleurs et des demandeurs d'emploi et les mesures de formation dans le domaine des nouvelles technologies ont rencontré un réel succès.

it will be possible at national level to provide greater access for third-country nationals to certain jobs where high rates of pay reflect the high level of specialisation;
possibilité à niveau national d'ouvrir davantage l'accès à des ressortissants de pays tiers à certains postes don't la rémunération élevée témoigne du haut degré de spécialisation;

The Round Table's proposals may be summarised as follows: With regard to bank loans: - the Round Table recommends that communication between banks and SMEs should be improved, bank staff should receive better training and the range of financial products should be better geared to the requirements of SMEs; - in order to increase access to loans, it also advocates wider use of the facilities offered by the guarantee funds and mutual guarantee schemes; - as regards the European Investment Fund (EIF) and the interest rebates on European Investment Bank (EIB) loans, the Round Table's main recommendations are: * to earmark, in the short term, a sizeable proportion of EIF operations for SME funding; * to enable the EIF to operate flexibly to take account of the actual situation in each Member State, e.g. by assisting national guarantee schemes, including mutual guarantee schemes; * to make sure that it is the end beneficiaries, i.e. SMEs, that derive the full benefit from the advantages offered by the EIF and the system of interest rebates on EIB loans and that the intermediaries are specialised in funding SMEs; * to make sure that the job-creation condition to which the granting of interest rebates is subject is applied as flexibly as possible.
Les propositions de la Table Ronde peuvent être résumées comme suit: En ce qui concerne le crédit bancaire:- - la Table Ronde recommande d'améliorer la communication entre les banques et les PME, d'assurer une meilleure formation du personnel bancaire et de mieux ajuster le choix des produits financiers aux besoins des PME; - elle préconise également, pour faciliter l'accès au crédit, l'utilisation accrue des possibilités offertes par les fonds de garantie ainsi que par les sociétés de cautionnement mutuel; - en ce qui concerne le Fonds européen d'investissement (FEI) et les bonifications d'intérêt sur les prêts de la Banque européenne d'investissement (BEI), la Table Ronde recommande notamment: * de réserver, à courte échéance, une partie importante des interventions du FEI aux opérations de financement des PME; * de permettre au FEI d'intervenir d'une manière flexible et adaptée aux réalités de chaque Etat membre, par exemple en soutenant les systèmes de garantie nationaux y compris les sociétés de cautionnement mutuel; * de veiller à ce que les avantages offerts par le FEI et le système de bonifications d'intérêt sur les prêts de la BEI profitent entièrement aux bénéficiaires finals à savoir les PME et à ce que les intermédiaires soient spécialisés dans le financement de ces derniers; * de veiller à ce que le critère de création d'emploi prévu pour l'octroi de bonifications d'intérêt soit appliqué de manière aussi souple que possible.