If, for example, a public service executive disagrees with the conduct of a minister because the latter, during the course of a committee meeting, explained something that was not at all in compliance with the rules or do not match the figures that the executive had available to him, to whom should this employee disclose the matter?
Si, par exemple, un employé cadre de la fonction publique n'est pas d'accord avec les agissements d'un ministre parce que ce dernier, au cours d'une réunion de comité, nous explique une chose qui n'est pas tout à fait conforme aux règles ou aux chiffres dont dispose l'employé cadre, à qui cet employé va-t-il devoir révéler la chose?