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Compensation of employees per head
Compensation of employees per wage and salary earner
Compensation per employee
Continuing part-time employee
Continuous part-time employee
Deal with employee complaints
Develop employee retention program
Develop employee retention programs
Develop retention programs for employees
Developing employee retention programs
Employee exempt from mandatory benefit coverage
Employee exempt from mandatory insurance
Employee exempted from mandatory benefit coverage
Employee mandatorily insured
Employee not subject to mandatory benefit coverage
Employee posted to Switzerland
Employee subject to mandatory benefit coverage
Employee subject to mandatory insurance
Employees' representatives
Handle employee complaints
ICCTE
IFET
International Federation of Employees and Technicians
Look after employee rights
Manage complaints from employees
Manage employee complaints
Part-time continuing employee
Permanent part-time employee
Person subject to mandatory benefit coverage
Posted employee
Posted worker
Preserve employee interests and working conditions
Protect employee rights
Regular part-time employee
Representatives of employees
Representatives of the employees
Safeguard employee rights
Workers' representatives

Vertaling van "for employees especially " (Engels → Frans) :

TERMINOLOGIE
deal with employee complaints | handle employee complaints | manage complaints from employees | manage employee complaints

gérer les plaintes d’employés


look after employee rights | preserve employee interests and working conditions | protect employee rights | safeguard employee rights

protéger les droits d'employés


develop retention programs for employees | developing employee retention programs | develop employee retention program | develop employee retention programs

développer des programmes de fidélisation des employés


employees' representatives | representatives of employees | representatives of the employees | workers' representatives

représentants des travailleurs


compensation of employees per head | compensation of employees per wage and salary earner | compensation per employee

rémunération des salariés par salarié | rémunération par personne occupée | rémunération par salarié


employee mandatorily insured by an occupational benefits scheme | employee mandatorily insured | employee mandatorily insured by a personnel welfare institution | employee subject to mandatory benefit coverage | person subject to mandatory benefit coverage | employee subject to mandatory insurance

salarié assuré obligatoirement auprès d'une institution de prévoyance | salarié assuré obligatoirement | salarié obligatoirement assuré | salarié soumis à l'assurance obligatoire


continuing part-time employee [ permanent part-time employee | continuous part-time employee | regular part-time employee | part-time continuing employee ]

employé permanent à temps partiel [ salarié permanent à temps partiel | permanent à temps partiel ]


employee exempt from mandatory insurance | employee not subject to mandatory benefit coverage | employee exempt from mandatory benefit coverage | employee exempted from mandatory benefit coverage

salarié non soumis à l'assurance obligatoire | salarié exempté de l'assurance obligatoire


International Federation of Commercial, Clerical, Professional and Technical Employees | International Federation of Employees and Technicians | ICCTE [Abbr.] | IFET [Abbr.]

Fédération internationale des employés et des techniciens | Fédération internationale des employés, techniciens et cadres | FIET [Abbr.]


employee posted to Switzerland | posted employee | posted worker

travailleur détaché en Suisse | travailleur détaché | travaileuse détachée en Suisse | travailleuse détachée
IN-CONTEXT TRANSLATIONS
It is absolutely necessary to thoroughly review the protections that are provided to the CRA employees, especially since the circumstances of the CRA pilots are the immediate and direct result of government's competition policy.

Il est absolument nécessaire de réviser à fond la protection offerte aux employés de Canadien Régional. Spécialement puisque les circonstances dans lesquelles se retrouvent les employés de Canadien Régional sont le résultat direct et immédiat de la politique de concurrence du gouvernement.


48. Calls for labour market flexibility to be improved by introducing modern forms of employment contract; recognises that part-time employment is often the choice of the employee, especially among women;

48. plaide pour un renforcement de la flexibilité du marché du travail en introduisant des formes modernes de contrats de travail; reconnaît que le travail à temps partiel est souvent un choix du salarié, particulièrement chez les femmes;


13. Calls for labour market flexibility to be improved by introducing modern forms of employment contract; recognises that part-time employment is often the choice of the employee, especially among women;

13. plaide pour un renforcement de la flexibilité du marché du travail en introduisant des formes modernes de contrats de travail; reconnaît que le travail à temps partiel est souvent un choix du salarié, particulièrement chez les femmes;


46. Calls for labour market flexibility to be improved by introducing modern forms of employment contract; recognises that part-time employment is often the choice of the employee, especially among women;

46. plaide pour un renforcement de la flexibilité du marché du travail en introduisant des formes modernes de contrats de travail; reconnaît que le travail à temps partiel est souvent un choix du salarié, particulièrement chez les femmes;


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I want to start by speaking with regard to the employees, because, for me, what has happened with Aveos and the employees, especially the employees in Winnipeg, is a travesty.

Tout d'abord, j'aimerais parler des employés parce que selon moi, ce qui est arrivé à Aveos et aux employés, et tout particulièrement aux employés de Winnipeg, est une mascarade.


The comments I got from some employees, especially for new employees, is that it's very useful because it gives them a broad overview of the programs available and they can then drill in.

Les observations que j'ai reçues de certains employés, en particulier des nouveaux employés, c'est que cet outil est très utile parce qu'il leur donne un aperçu des programmes disponibles et ils peuvent ensuite creuser davantage.


11. Highlights the need to introduce more flexible working times and various options for tele-working without jeopardising the economic independence of employees, especially women, who are more often employed temporarily and part-time non-voluntarily; stresses the need for decent wages and access to social security, whether working full-time or part-time;

11. met l'accent sur la nécessité d'introduire davantage de flexibilité dans le temps de travail et de possibilités de télétravail sans remettre en cause l'indépendance économique du personnel, notamment des femmes qui, le plus souvent, sont employées, malgré elles, sur la base d'un contrat à temps partiel et à durée déterminée; souligne la nécessité de salaires décents et de l'accès à un régime de sécurité sociale, que l'on travaille à plein temps ou à temps partiel;


16. Underlines the importance of the ESF as a key tool in combating unemployment and in improving education and life-long vocational training for employees – especially in the current employment crisis – as well as combating poverty and exclusion;

16. insiste sur l'importance du FSE, en tant qu'outil primordial dans la lutte contre le chômage, ainsi que pour améliorer l'éducation et la formation professionnelle tout au long de la vie destinées aux salariés – en particulier pendant la crise actuelle de l'emploi – et pour combattre la pauvreté et l'exclusion;


Mr. Denis Lefebvre: I visited Hamilton and southern Ontario, especially the Fort Erie and Niagara region, where I talked with managers about the difficulties we had in recruiting bilingual employees, especially francophones, in that region, and there really are no management problems.

M. Denis Lefebvre: J'ai visité Hamilton et le sud de l'Ontario, en particulier la région de Fort Erie et de Niagara, où j'ai discuté avec les gestionnaires des difficultés que nous avions à recruter des employés bilingues, essentiellement des francophones, dans la région, et il n'y a pas vraiment de problèmes de gestion.


Some of those who elaborated on the responses to the survey spoke of an institutional bias against the promotion of visible minority employees, especially into management and supervisory positions.

Certains répondants qui ont donné des réponses plus développées au sondage ont parlé d'un préjugé institutionnel défavorable à l'avancement des membres de minorités visibles, surtout pour les postes de cadre et de surveillant.


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