The Greek Government acknowledges the problem of its being unable to record human resources e
ntering and leaving work and is therefore committed, firstly, to r
estructuring public sector employment services in Greece, secondly, to setting up efficient employment promotion centres – this programme has already started but has not yet been completed – and, thirdly, to introducing a system of electronic employment cards and using suitable IT sys
tems to monitor all these policies. ...[+++]
Aujourd'hui, le gouvernement grec admet l'existence d'un problème du fait qu'il n'est pas possible d'enregistrer les entrées et sorties concernant le potentiel humain sur le marché du travail, et c'est pourquoi il s'est engagé : un, à réorganiser les services publics du pays qui sont chargés de l'emploi ; deux, à créer des centres efficaces de promotion de l'emploi - ce programme a déjà débuté mais n'est pas achevé - ; trois, à introduire un système de fiches électroniques sur l'emploi et à utiliser des systèmes électroniques pour assurer le suivi de toutes ces politiques.