Traduction de «congés sans solde » (Français → Néerlandais) :

Événements de vie > Changement de situation > Bébé arrive > Les congés liés à l'éducation de l'enfant > Le congé sans solde et démission
Belangrijke momenten > Uw situatie wijzigt > Baby op komst > Verlof om je kind op te voeden > Onbetaald verlof

Les affectations temporaires peuvent comprendre le remplacement d’agents temporaires de l’Agence (par exemple pour cause de congé de maternité, de congé de paternité, de congé pour motif familial, de congé parental, de congé sans solde, ou de maladie de longue durée), ou peuvent consister à travailler sur des projets spécifiques à court terme.
Tijdelijke aanstellingen kunnen de vervanging van tijdelijke functionarissen van het EMA betreffen (bijvoorbeeld vanwege moederschapsverlof, vaderschapsverlof, verlof om gezinsredenen, ouderschapsverlof, onbetaald verlof of langdurig ziekteverlof) of werkzaamheden aan specifieke projecten van korte duur.

Exemples de ‘jours ou heures non assimilés’ : les périodes de maladie non couvertes par un salaire garanti, le congé parental, les congés sans solde.
Voorbeelden van ‘niet gelijkgestelde dagen of uren’: de periodes van ziekte die niet zijn gedekt door een gewaarborgd loon, het ouderschapsverlof, het onbetaalde verlof.

Pour la dispense, nous finançons les remplaçants, une absence justifiée mais non-rémunérée, peut pourtant compter dans le calcul Règle : les absences non justifiées (interruption de carrière/crédit-temps, congé parental, congé sans solde, …) ne comptent jamais.
Voor de premie geldt dat indien een persoon geen loon ontvangt, hij ook geen premie krijgt en dus mogen de niet betaalde periodes niet aanwezig zijn in het bestand. Voor de vrijstelling financieren we de vervangers; een gerechtvaardigde maar onbetaalde afwezigheid , kan toch meetellen in de berekening Niet-gerechtvaardigde afwezigheden (loopbaanonderbreking/tijdskrediet, ouderschapsverlof, verlof zonder wedde, …) tellen nooit mee.Deze periodes mogen niet aanwezig zijn in de code.

Il s’agit ici des journées ou heures non prestées qui ne sont pas payées par l’employeur (institution): entre autres la période de maladie qui n’est pas couverte par un salaire garanti payé par l’employeur, mais par exemple par la mutuelle, le congé de maternité, le congé sans solde, etc.
Het gaat hier om de niet-gepresteerde dagen of uren die niet worden betaald door de werkgever (inrichting) : ondermeer de ziekteperiode die niet gedekt wordt door een gewaarborgd loon dat wordt betaald door de werkgever maar bijvoorbeeld door het ziekenfonds, de bevallingsrust, het onbetaald verlof, enz..

7 = Absence ou congé sans solde. 9 = Jour d'absence pour soins d'accueil.
7 = afwezigheid of verlof zonder wedde 9 = afwezigheid voor pleegzorgen.

Exemples de ‘jours ou heures non assimilés’ : les périodes de maladie non couvertes par un salaire garanti, les repos d’accouchement, les congés sans solde.
Voorbeelden van ‘niet gelijkgestelde dagen of uren’: de periodes van ziekte die niet zijn gedekt door een gewaarborgd loon, de bevallingsrust, het onbetaald verlof.

13° “journées ou heures non assimilées” : les journées ou les heures non prestées et non assimilées à des journées ou des heures de travail dans la mesure où elles n’ont pas donné lieu au paiement d’une rémunération par l’institution (notamment les périodes de maladie non couvertes par un salaire garanti, les repos d’accouchement, les congés sans solde).
13° “niet-gelijkgestelde dagen of uren”: de niet-gepresteerde dagen of uren die niet gelijkgesteld worden met arbeidsdagen of –uren, voor zover zij geen aanleiding geven tot de betaling van een vergoeding door de inrichting (ondermeer ziekteperiode niet gedekt door een gewaarborgd loon, bevallingsrust, onbetaald verlof, enz.).

Page qui sera envoyée : Le congé sans solde et démission
Te verzenden pagina: Le congé sans solde et démission

indiquez dans la grille ci-dessous, la période couverte par le congé d'adoption en mentionnant d'abord les journées rémunérées par l'employeur au moyen du code 1 et ensuite, le solde de la période, au moyen du code 6.11;
Geef in het rooster hieronder, de periode van adoptieverlof op, met eerst de dagen betaald door de werkgever met cijfercode « 1 », en daarna het saldo van de periode met de cijfercode 6.11;