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L’instrument est appelé « TOM-score ».
Het instrument kreeg de naam “TOM-score”.

Réduire la pression du travail des travailleurs des soins à domicile grâce au TOM-score
Werkdruk van thuiszorgwerkers verminderen door TOM-score

Réduire la pression du travail des travailleurs des soins à domicile grâce au TOM-score — Français
Werkdruk van thuiszorgwerkers verminderen door TOM-score — Nederlands

Ce TOM-score est une « photo de base » de la charge de travail dans une situation spécifique au client.
Die TOM-score is een ‘basisfoto’ van de arbeidsbelasting in één specifieke cliëntsituatie.

On complète le TOM-score pour chaque situation-client à part.
De TOM-score vult men in voor elke afzonderlijke cliëntsituatie.

Le mieux est de considérer le TOM-score comme « l’identification des conditions de travail pour le collaborateur ».
Men kan de TOM-score het best beschouwen als ‘het in kaart brengen van de werkomstandigheden voor de medewerker’.

Un effet principal du centre : cela signifie qu’une différence comparable est présente à chaque période de mesure entre les scores moyens des centres ou certains centres, par exemple que les scores moyens des patients du centre X sont supérieurs lors de chaque période par rapport aux scores moyens des patients du centre.
Een hoofdeffect van het centrum: dit betekent dat er op elk meetmoment een gelijkaardig verschil bestaat tussen gemiddelde scores van de centra of sommige centra, bijvoorbeeld dat de gemiddelde scores van de patiënten van centrum X op elk meetmoment hoger zijn dat de gemiddelde scores van de patiënten van centrum Y

Un effet principal de la période de mesure : cela signifie que des différences existent entre les scores moyens aux périodes comparées, par exemple que les scores moyens sont supérieurs lors du tout dernier moment de mesure par rapport aux scores moyens au tout premier moment de mesure.
Een hoofdeffect van het meetmoment: dit betekent dat er verschillen bestaan tussen de gemiddelde scores op de vergeleken meetmomenten, bijvoorbeeld dat de gemiddelde scores op het laatste meetmoment hoger zijn dan de gemiddelde scores op het eerste meetmoment

Un effet d’interaction entre la période de mesure et le centre : cela signifie qu’en fonction de la période de mesure, les scores des centres ou de certains centres sont différents, par exemple que les patients d’un centre X obtiennent un meilleur score que les patients d’un centre Y au moment de mesure A, et vice-versa au moment.
Een interactie-effect van het meetmoment en het centrum: dit betekent dat naargelang het meetmoment de scores van de centra of sommige centra zich anders tegenover mekaar verhouden, bijvoorbeeld dat de patiënten van centrum X een hogere score behalen dan de patiënten van centrum Y op meetmoment A, en vice versa op meetmoment B