Vertaling van "starting to become " (Engels → Frans) :

TERMINOLOGIE

to become boggy | to become peaty | to become swampy | to turn peaty
se transformer en tourbe | se transformer en tourbière

entrepreneurial intention | intention to become an entrepreneur | intention to become a business owner | intent to become a business owner
intention de devenir entrepreneur | intention entrepreneuriale

rock that is starting to bend [ stone that is starting to bend | rock that is starting to curl | stone that is starting to curl | rock that is starting to curve | stone that is starting to curve | rock that is starting to swing | stone that is starting to swing | rock that is starting to cut | stone th ]
pierre qui commence à bifurquer [ pierre qui commence à courber | pierre qui commence à couper ]

decision which has become final | final decision | judgment which has become final | judgment which has entered into force | judgment which has obtained the force of res judicata | judgment which has the force of res judicata | judgment which is res judicata | sentence having obtained the force of res judicata
décision passée en force de chose jugée | jugement ayant autorité de chose jugée | jugement ayant force de chose jugée

likely to become an A item | likely to become an I item
susceptible de devenir point A | susceptible de devenir point I

get youth ready for adulthood | prepare youth to become adults | prepare youth for becoming adults | prepare youths for adulthood
préparer les jeunes au passage à l’âge adulte

Election for Gains on Shares of a Corporation Becoming Public [ Election in Respect of Gains on Shares of a Corporation Becoming Public ]
Choix concernant des gains sur actions d'une société devenant une société publique [ Choix concernant des gains sur actions d'une corporation devenant une corporation publique ]

The intention of becoming an entrepreneur: A Study of the social and psychological factors determining grade twelve students' intention of becoming entrepreneurs in Atlantic Canada
L'intention de devenir entrepreneur ou entrepreneure : une étude des facteurs sociaux et psychologiques déterminants dans l'intention de devenir entrepreneur ou entrepreneure chez les jeunes de la douzième année des provinces Atlantiques

start-up | startup | start-up company | startup company | start-up firm | startup firm | start-up business | startup business | start-up enterprise | startup enterprise
jeune pousse | jeune entreprise | entreprise en démarrage | entreprise naissante | entreprise nouvelle | start-up | startup

Internet start-up | Internet start-up company | Internet start-up firm | start-up
jeune entreprise Internet | entreprise Internet en démarrage | start-up | start-up Internet

IN-CONTEXT TRANSLATIONS

Labour taxation started to become more employment friendly.
La fiscalité du travail a amorcé une évolution plus favorable à l'emploi.

Recycling has started to become a normal practice for businesses and households across the EU.
Le recyclage commence à s'ancrer dans les pratiques des entreprises et des ménages de l'UE.

‘Justice for all' is starting to become a reality in Niger.
La "justice pour tous" commence à devenir une réalité au Niger.

The apples grown in the Alcobaça region started to become known for their organoleptic qualities: ‘They had qualities that made them stand out: the gradual progression from sweetness to acidity through the long list of varieties; the wonderful fragrance, the beautiful vivid colour, ’ (Natividade, M. V.; 1912 — Frutas d’Alcobaça).
Les qualités organoleptiques des pommes de la région d’Alcobaça ont commencé à se manifester de bonne heure. «Elle réunissait des caractéristiques qui la plaçaient à part: le passage progressif de la douceur à l’acidité en parcourant la longue gamme des variétés, un parfum délicieux, une couleur enchanteresse» (Natividade, M. V.; 1912 — Frutas d’Alcobaça).

Fruit growing, especially apple growing, started to become an important activity.
La culture d’arbres fruitiers, en particulier de pommiers, a commencé à y prendre de l’ampleur.

Notes that the gender pay gap remains one of the major issues in relation to the gender gap in the ICT sector, and calls, therefore, on the Member States to finally start actively implementing the Commission Recommendation on strengthening the principle of equal pay between men and women through transparency and continued positive action, preferably by means of legislation, and to introduce wage transparency measures and gender-neutral job evaluations; calls on the Commission to address equal pay in its 2016 work programme initiative ‘New Start for working parents’, as the pay gap increases even further when people become parents.
constate que l'écart de rémunération entre les hommes et les femmes demeure un problème considérable en ce qui concerne l'inégalité entre les hommes et les femmes dans le secteur des TIC, et demande dès lors aux États membres de commencer enfin à mettre en œuvre activement la recommandation de la Commission relative au renforcement du principe de l'égalité de rémunération entre les femmes et les hommes grâce à la transparence et à une discrimination positive permanente, de préférence par la voie législative, et de mettre en place des mesures de transparence des salaires et des évaluations non discriminatoires des emplois; invite la Commission à prendre en considération l'égalité de rémunération dans l'initiative prévue dans son programme de travail pour 2016 intitulée «Un nouvel élan en faveur des parents qui travaillent», étant donné que l'écart de rémunération entre les hommes et les femmes se creuse d'autant plus lorsque ceux-ci deviennent parents.

Production of the melon in Guadeloupe started to become more organised at the end of the 1970s and the start of the 1980s, under the auspices of Mr Etienne CRANE.
Depuis la fin des années 1970 et le début des années 1980, la production guadeloupéenne a commencé à s’organiser sous l’égide de M. Etienne CRANE.

Moreover, an increasing number of enterprises have started to become aware of the possibilities offered by such schemes, i.e. motivating employees and aligning their interests with those of the shareholders, and also recruiting and keeping staff.
En outre, un nombre croissant d'entreprises a commencé à prendre conscience des possibilités offertes par les régimes de participation financière des salariés, notamment motiver les salariés, mettre les intérêts de ces derniers en phase avec ceux des actionnaires, mais aussi recruter et de conserver du personnel.