2. Vereiste werkervaring op de uiterste inschrijvingsdatum : U beschikt over minimaal drie jaar beroepservaring in minstens 3 van de 5 volgende domeinen : o Identificatie van de behoeften inzake personeel (hetzij via opleidingsovereenkomsten zoals IBO's, hetzij via stages, hetzij via " klassieke" arbeidsovereenkomsten); o Deelname aan de aanwervingsprocedures voor tewerkstellingen en/of opleidingen; o Uitwerking van opleidingsplannen; o Administratief beheer van opleidingsovereenkomsten; o Redactie van stageverslagen.
2. Expérience requise à la date limite d'inscription : Vous disposez d'une expérience professionnelle de minimum trois ans dans au moins 3 des 5 domaines suivants : o Identification des besoins en personnel (soit via des contrats de formation tels que FPI, soit via des stages, soit via des contrats de travail « classiques »); o Participation dans des processus de recrutements pour des emplois et/ou des formations; o Elaboration de plans de formation; o Gestion administrative de contrats de formation; o Rédaction de rapports de stage.