Within this context, five specific issues are being reviewed: workplace harassment, education leave and skill upgrading in the workplace, policies that support workers attending to family responsibilities, further protection of working conditions for home workers, and further protection for underage workers.
Dans ce contexte, cinq questions particulières retiennent l'attention: le harcèlement dans le milieu de travail, les congés d'études et l'amélioration des compétences dans le milieu de travail, les politiques concernant les responsabilités familiales des travailleurs, la protection accrue des conditions de travail des travailleurs à domicile, la protection accrue des travailleurs d'âge mineur.